Vi søger undervisningsassistenter til fakultetet indenfor følgende fag/fagområder:  

DEN JURIDISKE BACHELORUDDANNELSE (BA)

• Strafferet og straffeproces (Genopslag)

Vi søger eksterne lektorer til fakultetets uddannelser indenfor følgende fag/fagområder:  

DEN JURIDISKE KANDIDATUDDANNELSE (KA)

• Entertainmentret (Genopslag)
• Selskabsret (Genopslag)
• International Commercial Contracts
• Arbitration and mediation in Commercial Disputes

Fremsøg fagenes kursusbeskrivelse på www.kurser.ku.dk

VIGTIGT: Alle stillinger besættes under forudsætning af, at faget oprettes eller der kan tilbydes undervisningsopgaver i andre fag indenfor samme fagområde.

Arbejdsopgaver: 
Stillingen som ekstern lektor og undervisningsassistent er en deltidsstilling, hvor du i det daglige refererer til fagets fagleder (en videnskabelig medarbejder ved fakultetet). Det er faglederens ansvar at planlægge og udvikle faget og sikre sammenhæng mellem forskning og uddannelse, mens du bidrager med juridisk relevant praksisnær viden.

Hør, hvad der har motiveret Ida fra Deloitte til at undervise ved KU (link til video)

Som ekstern lektor løser du følgende opgaver:

• Forberedelse og gennemførelse af holdundervisning (fysisk, online og/eller hybrid)
• Udarbejdelse af casemateriale til undervisningsbrug
• Klargøring af fagets digitale undervisningsrum forud for semesterstart
• Brug af fakultetets digitale læringsværktøjer
• Feedback til de studerende i undervisningen
• Evaluering og kvalitetssikring af undervisningen
• Deltagelse i møder og pædagogisk-didaktisk efteruddannelse
• Rettelse af øvelsesopgaver på fag, hvor de indgår
• Eksamination af de studerende
• Evt. udarbejdelse af eksamensopgaver på fag med skriftlig eksamen
• Evt. vejledning af projektorienterede forløb (praktikrapporter)
• Evt. vejledning af bachelorprojekter og specialer.

Som undervisningsassistent løser du følgende opgaver:

• Forberedelse og gennemførelse af holdundervisning (fysisk, online og/eller hybrid)
• Feedback til de studerende i undervisningen
• Brug af fakultetets digitale læringsværktøjer
• Evaluering og kvalitetssikring af undervisningen
• Deltagelse i møder
• Rettelse af øvelsesopgaver på fag, hvor de indgår
• Evt. eksamination af de studerende

Dine arbejdsopgaver og -omfang fastlægges af faglederen forud for hvert semester.

Introduktionsseminar til fakultetets læringsprincipper: 
Som nyansat underviser er det obligatorisk at deltage i et seminar inden semesterstart, hvor du introduceres til fakultetets læringsprincipper. Seminaret afholdes to gange. Du tilmelder dig efter modtagelse af invitation til den dato, der passer dig bedst. Seminaret afvikles:

• Tirsdag d. 25. august 2026, kl. 9.15-14.30
• Torsdag d. 27. august 2026, kl. 15.15-20.30

Kvalifikationskrav som ekstern lektor: 
For at søge stillingen skal du som minimum have:

• Relevant kandidatgrad og
• Relevant praksiserfaring* på højt niveau, der ikke er opnået gennem en universitær, videnskabelig ansættelse, eller
• Ansættelse i en videnskabelig hovedstilling på et andet universitet.

*Relevant praksiserfaring: Krav om indgående, aktuel viden om faget/fagområdets anvendelsesmuligheder opnås/er opnået gennem beskæftigelse inden for faget/fagområdet.

Derudover vægter det positivt, at du har:

• Erfaring med at undervise på universitetsniveau
• Erfaring med digitale undervisningsværktøjer eller lyst til at lære at bruge dem
• Positive undervisningsevalueringer (vedlæg gerne seneste evaluering)
• Erfaring med sparring og feedback i en læringssituation
• Pædagogisk-didaktisk efteruddannelse
• Udgivelse af fagligt relevante materialer og/eller videnskabelige produktioner.

Kvalifikationskrav som undervisningsassistent: 

For at søge stillingen skal du som minimum have en relevant kandidatgrad.

Derudover vægter det positivt, at du har:

• Et højt fagligt niveau
• Praksiserfaring inden for fagområdet
• Erfaring med at undervise, herunder positive undervisningsevalueringer (vedlæg gerne seneste evaluering)
• Erfaring med digitale læringsværktøjer eller lyst til at lære at bruge dem

Erfaring med sparring og feedback i en læringssituation

Ansættelsesvilkår: 
Ansættelse som underviser sker efter Cirkulære om aftale om eksterne lektorer og undervisningsassistenter ved universiteter m.fl. under Uddannelses- og forskningsministeriet samt Bekendtgørelse om stillingsstruktur for videnskabeligt personale ved universiteter og er som udgangspunkt for en periode på 3 år.

Bibeskæftigelse som underviser hos private udbydere af eksamensforberedende kurser o. lign. er uforeneligt med en ansættelse som underviser ved Det Juridiske Fakultet.

Det konkrete timetal fastsættes forud for hvert semester og aflønnes på følgende måde:
Ekstern lektor: Timeløn på kr. 308,55 (1. november 2025-niveau).
Undervisningsassistent: Timeløn kr. 283,49 (1. november 2025-niveau)

Aflønning sker efter et takstsystem, hvor hovedparten af lønnen udbetales bagud med 1/5 i månederne september-januar og februar-juni. Resten udbetales som et engangsbeløb efter semestrets afslutning. Bemærk: Din deltagelse i introduktionsseminaret til fakultetets læringsprincipper aflønnes pr. time. 
Yderligere oplysninger

Spørgsmål vedr.

• fagene kan rettes til fagets fagleder. Fremsøg kursusbeskrivelsen på http://kurser.ku.dk/ og se under ”Kursusinformation” i højre side.
• ansættelsesvilkårene kan rettes til HR Søndre: hr-soendre@adm.ku.dk

Ansøgning og frist:  
Ansøg via linket nederst på siden senest den 11. juni 2026. Følgende dokumenter skal uploades:

• Ansøgning
• CV
• Bachelor- og kandidatbevis inkl. karakterudskrift
• Dokumentation i form af EU registreringsbevis eller opholds- og arbejdstilladelse, hvis du ikke har dansk statsborgerskab

Bemærk: Ønsker du at undervise i flere fag, skal du sende en ansøgning for hvert fag samt oplyse herom i din ansøgning. 

Efter ansøgningsfristens udløb udvælger ansættelsesudvalget de ansøgninger, der skal sendes videre til bedømmelsesudvalget. Alle ansøgere får umiddelbart herefter besked om, hvorvidt deres ansøgning er gået videre til bedømmelse. De udvalgte ansøgere orienteres om bedømmerne, og hver ansøger får lejlighed til at kommentere den del af bedømmelsen, som angår ansøgeren selv. Efter en prioritering af de kvalificerede ansøgere, afholdes der samtaler, hvorefter eventuel ansættelse tilbydes.

Vi ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen. 

_________________________________________________________________________________________________________ 

 Besøg www.jura.ku.dk for at læse om Det Juridiske Fakultetets strategi og visioner.

Vi søger undervisningsassistenter til fakultetet indenfor følgende fag/fagområder:  

DEN JURIDISKE BACHELORUDDANNELSE (BA)

• Strafferet og straffeproces (Genopslag)

Vi søger eksterne lektorer til fakultetets uddannelser indenfor følgende fag/fagområder:  

DEN JURIDISKE KANDIDATUDDANNELSE (KA)

• Entertainmentret (Genopslag)
• Selskabsret (Genopslag)
• International Commercial Contracts
• Arbitration and mediation in Commercial Disputes

Fremsøg fagenes kursusbeskrivelse på www.kurser.ku.dk

VIGTIGT: Alle stillinger besættes under forudsætning af, at faget oprettes eller der kan tilbydes undervisningsopgaver i andre fag indenfor samme fagområde.

Arbejdsopgaver: 
Stillingen som ekstern lektor og undervisningsassistent er en deltidsstilling, hvor du i det daglige refererer til fagets fagleder (en videnskabelig medarbejder ved fakultetet). Det er faglederens ansvar at planlægge og udvikle faget og sikre sammenhæng mellem forskning og uddannelse, mens du bidrager med juridisk relevant praksisnær viden.

Hør, hvad der har motiveret Ida fra Deloitte til at undervise ved KU (link til video)

Som ekstern lektor løser du følgende opgaver:

• Forberedelse og gennemførelse af holdundervisning (fysisk, online og/eller hybrid)
• Udarbejdelse af casemateriale til undervisningsbrug
• Klargøring af fagets digitale undervisningsrum forud for semesterstart
• Brug af fakultetets digitale læringsværktøjer
• Feedback til de studerende i undervisningen
• Evaluering og kvalitetssikring af undervisningen
• Deltagelse i møder og pædagogisk-didaktisk efteruddannelse
• Rettelse af øvelsesopgaver på fag, hvor de indgår
• Eksamination af de studerende
• Evt. udarbejdelse af eksamensopgaver på fag med skriftlig eksamen
• Evt. vejledning af projektorienterede forløb (praktikrapporter)
• Evt. vejledning af bachelorprojekter og specialer.

Som undervisningsassistent løser du følgende opgaver:

• Forberedelse og gennemførelse af holdundervisning (fysisk, online og/eller hybrid)
• Feedback til de studerende i undervisningen
• Brug af fakultetets digitale læringsværktøjer
• Evaluering og kvalitetssikring af undervisningen
• Deltagelse i møder
• Rettelse af øvelsesopgaver på fag, hvor de indgår
• Evt. eksamination af de studerende

Dine arbejdsopgaver og -omfang fastlægges af faglederen forud for hvert semester.

Introduktionsseminar til fakultetets læringsprincipper: 
Som nyansat underviser er det obligatorisk at deltage i et seminar inden semesterstart, hvor du introduceres til fakultetets læringsprincipper. Seminaret afholdes to gange. Du tilmelder dig efter modtagelse af invitation til den dato, der passer dig bedst. Seminaret afvikles:

• Tirsdag d. 25. august 2026, kl. 9.15-14.30
• Torsdag d. 27. august 2026, kl. 15.15-20.30

Kvalifikationskrav som ekstern lektor: 
For at søge stillingen skal du som minimum have:

• Relevant kandidatgrad og
• Relevant praksiserfaring* på højt niveau, der ikke er opnået gennem en universitær, videnskabelig ansættelse, eller
• Ansættelse i en videnskabelig hovedstilling på et andet universitet.

*Relevant praksiserfaring: Krav om indgående, aktuel viden om faget/fagområdets anvendelsesmuligheder opnås/er opnået gennem beskæftigelse inden for faget/fagområdet.

Derudover vægter det positivt, at du har:

• Erfaring med at undervise på universitetsniveau
• Erfaring med digitale undervisningsværktøjer eller lyst til at lære at bruge dem
• Positive undervisningsevalueringer (vedlæg gerne seneste evaluering)
• Erfaring med sparring og feedback i en læringssituation
• Pædagogisk-didaktisk efteruddannelse
• Udgivelse af fagligt relevante materialer og/eller videnskabelige produktioner.

Kvalifikationskrav som undervisningsassistent: 

For at søge stillingen skal du som minimum have en relevant kandidatgrad.

Derudover vægter det positivt, at du har:

• Et højt fagligt niveau
• Praksiserfaring inden for fagområdet
• Erfaring med at undervise, herunder positive undervisningsevalueringer (vedlæg gerne seneste evaluering)
• Erfaring med digitale læringsværktøjer eller lyst til at lære at bruge dem

Erfaring med sparring og feedback i en læringssituation

Ansættelsesvilkår: 
Ansættelse som underviser sker efter Cirkulære om aftale om eksterne lektorer og undervisningsassistenter ved universiteter m.fl. under Uddannelses- og forskningsministeriet samt Bekendtgørelse om stillingsstruktur for videnskabeligt personale ved universiteter og er som udgangspunkt for en periode på 3 år.

Bibeskæftigelse som underviser hos private udbydere af eksamensforberedende kurser o. lign. er uforeneligt med en ansættelse som underviser ved Det Juridiske Fakultet.

Det konkrete timetal fastsættes forud for hvert semester og aflønnes på følgende måde:
Ekstern lektor: Timeløn på kr. 308,55 (1. november 2025-niveau).
Undervisningsassistent: Timeløn kr. 283,49 (1. november 2025-niveau)

Aflønning sker efter et takstsystem, hvor hovedparten af lønnen udbetales bagud med 1/5 i månederne september-januar og februar-juni. Resten udbetales som et engangsbeløb efter semestrets afslutning. Bemærk: Din deltagelse i introduktionsseminaret til fakultetets læringsprincipper aflønnes pr. time. 
Yderligere oplysninger

Spørgsmål vedr.

• fagene kan rettes til fagets fagleder. Fremsøg kursusbeskrivelsen på http://kurser.ku.dk/ og se under ”Kursusinformation” i højre side.
• ansættelsesvilkårene kan rettes til HR Søndre: hr-soendre@adm.ku.dk

Ansøgning og frist:  
Ansøg via linket nederst på siden senest den 11. juni 2026. Følgende dokumenter skal uploades:

• Ansøgning
• CV
• Bachelor- og kandidatbevis inkl. karakterudskrift
• Dokumentation i form af EU registreringsbevis eller opholds- og arbejdstilladelse, hvis du ikke har dansk statsborgerskab

Bemærk: Ønsker du at undervise i flere fag, skal du sende en ansøgning for hvert fag samt oplyse herom i din ansøgning. 

Efter ansøgningsfristens udløb udvælger ansættelsesudvalget de ansøgninger, der skal sendes videre til bedømmelsesudvalget. Alle ansøgere får umiddelbart herefter besked om, hvorvidt deres ansøgning er gået videre til bedømmelse. De udvalgte ansøgere orienteres om bedømmerne, og hver ansøger får lejlighed til at kommentere den del af bedømmelsen, som angår ansøgeren selv. Efter en prioritering af de kvalificerede ansøgere, afholdes der samtaler, hvorefter eventuel ansættelse tilbydes.

Vi ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen. 

_________________________________________________________________________________________________________ 

 Besøg www.jura.ku.dk for at læse om Det Juridiske Fakultetets strategi og visioner.

Vi søger undervisningsassistenter til fakultetet indenfor følgende fag/fagområder:  

DEN JURIDISKE BACHELORUDDANNELSE (BA)

• Strafferet og straffeproces (Genopslag)

Vi søger eksterne lektorer til fakultetets uddannelser indenfor følgende fag/fagområder:  

DEN JURIDISKE KANDIDATUDDANNELSE (KA)

• Entertainmentret (Genopslag)
• Selskabsret (Genopslag)
• International Commercial Contracts
• Arbitration and mediation in Commercial Disputes

Fremsøg fagenes kursusbeskrivelse på www.kurser.ku.dk

VIGTIGT: Alle stillinger besættes under forudsætning af, at faget oprettes eller der kan tilbydes undervisningsopgaver i andre fag indenfor samme fagområde.

Arbejdsopgaver: 
Stillingen som ekstern lektor og undervisningsassistent er en deltidsstilling, hvor du i det daglige refererer til fagets fagleder (en videnskabelig medarbejder ved fakultetet). Det er faglederens ansvar at planlægge og udvikle faget og sikre sammenhæng mellem forskning og uddannelse, mens du bidrager med juridisk relevant praksisnær viden.

Hør, hvad der har motiveret Ida fra Deloitte til at undervise ved KU (link til video)

Som ekstern lektor løser du følgende opgaver:

• Forberedelse og gennemførelse af holdundervisning (fysisk, online og/eller hybrid)
• Udarbejdelse af casemateriale til undervisningsbrug
• Klargøring af fagets digitale undervisningsrum forud for semesterstart
• Brug af fakultetets digitale læringsværktøjer
• Feedback til de studerende i undervisningen
• Evaluering og kvalitetssikring af undervisningen
• Deltagelse i møder og pædagogisk-didaktisk efteruddannelse
• Rettelse af øvelsesopgaver på fag, hvor de indgår
• Eksamination af de studerende
• Evt. udarbejdelse af eksamensopgaver på fag med skriftlig eksamen
• Evt. vejledning af projektorienterede forløb (praktikrapporter)
• Evt. vejledning af bachelorprojekter og specialer.

Som undervisningsassistent løser du følgende opgaver:

• Forberedelse og gennemførelse af holdundervisning (fysisk, online og/eller hybrid)
• Feedback til de studerende i undervisningen
• Brug af fakultetets digitale læringsværktøjer
• Evaluering og kvalitetssikring af undervisningen
• Deltagelse i møder
• Rettelse af øvelsesopgaver på fag, hvor de indgår
• Evt. eksamination af de studerende

Dine arbejdsopgaver og -omfang fastlægges af faglederen forud for hvert semester.

Introduktionsseminar til fakultetets læringsprincipper: 
Som nyansat underviser er det obligatorisk at deltage i et seminar inden semesterstart, hvor du introduceres til fakultetets læringsprincipper. Seminaret afholdes to gange. Du tilmelder dig efter modtagelse af invitation til den dato, der passer dig bedst. Seminaret afvikles:

• Tirsdag d. 25. august 2026, kl. 9.15-14.30
• Torsdag d. 27. august 2026, kl. 15.15-20.30

Kvalifikationskrav som ekstern lektor: 
For at søge stillingen skal du som minimum have:

• Relevant kandidatgrad og
• Relevant praksiserfaring* på højt niveau, der ikke er opnået gennem en universitær, videnskabelig ansættelse, eller
• Ansættelse i en videnskabelig hovedstilling på et andet universitet.

*Relevant praksiserfaring: Krav om indgående, aktuel viden om faget/fagområdets anvendelsesmuligheder opnås/er opnået gennem beskæftigelse inden for faget/fagområdet.

Derudover vægter det positivt, at du har:

• Erfaring med at undervise på universitetsniveau
• Erfaring med digitale undervisningsværktøjer eller lyst til at lære at bruge dem
• Positive undervisningsevalueringer (vedlæg gerne seneste evaluering)
• Erfaring med sparring og feedback i en læringssituation
• Pædagogisk-didaktisk efteruddannelse
• Udgivelse af fagligt relevante materialer og/eller videnskabelige produktioner.

Kvalifikationskrav som undervisningsassistent: 

For at søge stillingen skal du som minimum have en relevant kandidatgrad.

Derudover vægter det positivt, at du har:

• Et højt fagligt niveau
• Praksiserfaring inden for fagområdet
• Erfaring med at undervise, herunder positive undervisningsevalueringer (vedlæg gerne seneste evaluering)
• Erfaring med digitale læringsværktøjer eller lyst til at lære at bruge dem

Erfaring med sparring og feedback i en læringssituation

Ansættelsesvilkår: 
Ansættelse som underviser sker efter Cirkulære om aftale om eksterne lektorer og undervisningsassistenter ved universiteter m.fl. under Uddannelses- og forskningsministeriet samt Bekendtgørelse om stillingsstruktur for videnskabeligt personale ved universiteter og er som udgangspunkt for en periode på 3 år.

Bibeskæftigelse som underviser hos private udbydere af eksamensforberedende kurser o. lign. er uforeneligt med en ansættelse som underviser ved Det Juridiske Fakultet.

Det konkrete timetal fastsættes forud for hvert semester og aflønnes på følgende måde:
Ekstern lektor: Timeløn på kr. 308,55 (1. november 2025-niveau).
Undervisningsassistent: Timeløn kr. 283,49 (1. november 2025-niveau)

Aflønning sker efter et takstsystem, hvor hovedparten af lønnen udbetales bagud med 1/5 i månederne september-januar og februar-juni. Resten udbetales som et engangsbeløb efter semestrets afslutning. Bemærk: Din deltagelse i introduktionsseminaret til fakultetets læringsprincipper aflønnes pr. time. 
Yderligere oplysninger

Spørgsmål vedr.

• fagene kan rettes til fagets fagleder. Fremsøg kursusbeskrivelsen på http://kurser.ku.dk/ og se under ”Kursusinformation” i højre side.
• ansættelsesvilkårene kan rettes til HR Søndre: hr-soendre@adm.ku.dk

Ansøgning og frist:  
Ansøg via linket nederst på siden senest den 11. juni 2026. Følgende dokumenter skal uploades:

• Ansøgning
• CV
• Bachelor- og kandidatbevis inkl. karakterudskrift
• Dokumentation i form af EU registreringsbevis eller opholds- og arbejdstilladelse, hvis du ikke har dansk statsborgerskab

Bemærk: Ønsker du at undervise i flere fag, skal du sende en ansøgning for hvert fag samt oplyse herom i din ansøgning. 

Efter ansøgningsfristens udløb udvælger ansættelsesudvalget de ansøgninger, der skal sendes videre til bedømmelsesudvalget. Alle ansøgere får umiddelbart herefter besked om, hvorvidt deres ansøgning er gået videre til bedømmelse. De udvalgte ansøgere orienteres om bedømmerne, og hver ansøger får lejlighed til at kommentere den del af bedømmelsen, som angår ansøgeren selv. Efter en prioritering af de kvalificerede ansøgere, afholdes der samtaler, hvorefter eventuel ansættelse tilbydes.

Vi ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen. 

_________________________________________________________________________________________________________ 

 Besøg www.jura.ku.dk for at læse om Det Juridiske Fakultetets strategi og visioner.

Vi søger undervisningsassistenter til fakultetet indenfor følgende fag/fagområder:  

DEN JURIDISKE BACHELORUDDANNELSE (BA)

• Strafferet og straffeproces (Genopslag)

Vi søger eksterne lektorer til fakultetets uddannelser indenfor følgende fag/fagområder:  

DEN JURIDISKE KANDIDATUDDANNELSE (KA)

• Entertainmentret (Genopslag)
• Selskabsret (Genopslag)
• International Commercial Contracts
• Arbitration and mediation in Commercial Disputes

Fremsøg fagenes kursusbeskrivelse på www.kurser.ku.dk

VIGTIGT: Alle stillinger besættes under forudsætning af, at faget oprettes eller der kan tilbydes undervisningsopgaver i andre fag indenfor samme fagområde.

Arbejdsopgaver: 
Stillingen som ekstern lektor og undervisningsassistent er en deltidsstilling, hvor du i det daglige refererer til fagets fagleder (en videnskabelig medarbejder ved fakultetet). Det er faglederens ansvar at planlægge og udvikle faget og sikre sammenhæng mellem forskning og uddannelse, mens du bidrager med juridisk relevant praksisnær viden.

Hør, hvad der har motiveret Ida fra Deloitte til at undervise ved KU (link til video)

Som ekstern lektor løser du følgende opgaver:

• Forberedelse og gennemførelse af holdundervisning (fysisk, online og/eller hybrid)
• Udarbejdelse af casemateriale til undervisningsbrug
• Klargøring af fagets digitale undervisningsrum forud for semesterstart
• Brug af fakultetets digitale læringsværktøjer
• Feedback til de studerende i undervisningen
• Evaluering og kvalitetssikring af undervisningen
• Deltagelse i møder og pædagogisk-didaktisk efteruddannelse
• Rettelse af øvelsesopgaver på fag, hvor de indgår
• Eksamination af de studerende
• Evt. udarbejdelse af eksamensopgaver på fag med skriftlig eksamen
• Evt. vejledning af projektorienterede forløb (praktikrapporter)
• Evt. vejledning af bachelorprojekter og specialer.

Som undervisningsassistent løser du følgende opgaver:

• Forberedelse og gennemførelse af holdundervisning (fysisk, online og/eller hybrid)
• Feedback til de studerende i undervisningen
• Brug af fakultetets digitale læringsværktøjer
• Evaluering og kvalitetssikring af undervisningen
• Deltagelse i møder
• Rettelse af øvelsesopgaver på fag, hvor de indgår
• Evt. eksamination af de studerende

Dine arbejdsopgaver og -omfang fastlægges af faglederen forud for hvert semester.

Introduktionsseminar til fakultetets læringsprincipper: 
Som nyansat underviser er det obligatorisk at deltage i et seminar inden semesterstart, hvor du introduceres til fakultetets læringsprincipper. Seminaret afholdes to gange. Du tilmelder dig efter modtagelse af invitation til den dato, der passer dig bedst. Seminaret afvikles:

• Tirsdag d. 25. august 2026, kl. 9.15-14.30
• Torsdag d. 27. august 2026, kl. 15.15-20.30

Kvalifikationskrav som ekstern lektor: 
For at søge stillingen skal du som minimum have:

• Relevant kandidatgrad og
• Relevant praksiserfaring* på højt niveau, der ikke er opnået gennem en universitær, videnskabelig ansættelse, eller
• Ansættelse i en videnskabelig hovedstilling på et andet universitet.

*Relevant praksiserfaring: Krav om indgående, aktuel viden om faget/fagområdets anvendelsesmuligheder opnås/er opnået gennem beskæftigelse inden for faget/fagområdet.

Derudover vægter det positivt, at du har:

• Erfaring med at undervise på universitetsniveau
• Erfaring med digitale undervisningsværktøjer eller lyst til at lære at bruge dem
• Positive undervisningsevalueringer (vedlæg gerne seneste evaluering)
• Erfaring med sparring og feedback i en læringssituation
• Pædagogisk-didaktisk efteruddannelse
• Udgivelse af fagligt relevante materialer og/eller videnskabelige produktioner.

Kvalifikationskrav som undervisningsassistent: 

For at søge stillingen skal du som minimum have en relevant kandidatgrad.

Derudover vægter det positivt, at du har:

• Et højt fagligt niveau
• Praksiserfaring inden for fagområdet
• Erfaring med at undervise, herunder positive undervisningsevalueringer (vedlæg gerne seneste evaluering)
• Erfaring med digitale læringsværktøjer eller lyst til at lære at bruge dem

Erfaring med sparring og feedback i en læringssituation

Ansættelsesvilkår: 
Ansættelse som underviser sker efter Cirkulære om aftale om eksterne lektorer og undervisningsassistenter ved universiteter m.fl. under Uddannelses- og forskningsministeriet samt Bekendtgørelse om stillingsstruktur for videnskabeligt personale ved universiteter og er som udgangspunkt for en periode på 3 år.

Bibeskæftigelse som underviser hos private udbydere af eksamensforberedende kurser o. lign. er uforeneligt med en ansættelse som underviser ved Det Juridiske Fakultet.

Det konkrete timetal fastsættes forud for hvert semester og aflønnes på følgende måde:
Ekstern lektor: Timeløn på kr. 308,55 (1. november 2025-niveau).
Undervisningsassistent: Timeløn kr. 283,49 (1. november 2025-niveau)

Aflønning sker efter et takstsystem, hvor hovedparten af lønnen udbetales bagud med 1/5 i månederne september-januar og februar-juni. Resten udbetales som et engangsbeløb efter semestrets afslutning. Bemærk: Din deltagelse i introduktionsseminaret til fakultetets læringsprincipper aflønnes pr. time. 
Yderligere oplysninger

Spørgsmål vedr.

• fagene kan rettes til fagets fagleder. Fremsøg kursusbeskrivelsen på http://kurser.ku.dk/ og se under ”Kursusinformation” i højre side.
• ansættelsesvilkårene kan rettes til HR Søndre: hr-soendre@adm.ku.dk

Ansøgning og frist:  
Ansøg via linket nederst på siden senest den 11. juni 2026. Følgende dokumenter skal uploades:

• Ansøgning
• CV
• Bachelor- og kandidatbevis inkl. karakterudskrift
• Dokumentation i form af EU registreringsbevis eller opholds- og arbejdstilladelse, hvis du ikke har dansk statsborgerskab

Bemærk: Ønsker du at undervise i flere fag, skal du sende en ansøgning for hvert fag samt oplyse herom i din ansøgning. 

Efter ansøgningsfristens udløb udvælger ansættelsesudvalget de ansøgninger, der skal sendes videre til bedømmelsesudvalget. Alle ansøgere får umiddelbart herefter besked om, hvorvidt deres ansøgning er gået videre til bedømmelse. De udvalgte ansøgere orienteres om bedømmerne, og hver ansøger får lejlighed til at kommentere den del af bedømmelsen, som angår ansøgeren selv. Efter en prioritering af de kvalificerede ansøgere, afholdes der samtaler, hvorefter eventuel ansættelse tilbydes.

Vi ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen. 

_________________________________________________________________________________________________________ 

 Besøg www.jura.ku.dk for at læse om Det Juridiske Fakultetets strategi og visioner.

Vi søger undervisningsassistenter til fakultetet indenfor følgende fag/fagområder:  

DEN JURIDISKE BACHELORUDDANNELSE (BA)

• Strafferet og straffeproces (Genopslag)

Vi søger eksterne lektorer til fakultetets uddannelser indenfor følgende fag/fagområder:  

DEN JURIDISKE KANDIDATUDDANNELSE (KA)

• Entertainmentret (Genopslag)
• Selskabsret (Genopslag)
• International Commercial Contracts
• Arbitration and mediation in Commercial Disputes

Fremsøg fagenes kursusbeskrivelse på www.kurser.ku.dk

VIGTIGT: Alle stillinger besættes under forudsætning af, at faget oprettes eller der kan tilbydes undervisningsopgaver i andre fag indenfor samme fagområde.

Arbejdsopgaver: 
Stillingen som ekstern lektor og undervisningsassistent er en deltidsstilling, hvor du i det daglige refererer til fagets fagleder (en videnskabelig medarbejder ved fakultetet). Det er faglederens ansvar at planlægge og udvikle faget og sikre sammenhæng mellem forskning og uddannelse, mens du bidrager med juridisk relevant praksisnær viden.

Hør, hvad der har motiveret Ida fra Deloitte til at undervise ved KU (link til video)

Som ekstern lektor løser du følgende opgaver:

• Forberedelse og gennemførelse af holdundervisning (fysisk, online og/eller hybrid)
• Udarbejdelse af casemateriale til undervisningsbrug
• Klargøring af fagets digitale undervisningsrum forud for semesterstart
• Brug af fakultetets digitale læringsværktøjer
• Feedback til de studerende i undervisningen
• Evaluering og kvalitetssikring af undervisningen
• Deltagelse i møder og pædagogisk-didaktisk efteruddannelse
• Rettelse af øvelsesopgaver på fag, hvor de indgår
• Eksamination af de studerende
• Evt. udarbejdelse af eksamensopgaver på fag med skriftlig eksamen
• Evt. vejledning af projektorienterede forløb (praktikrapporter)
• Evt. vejledning af bachelorprojekter og specialer.

Som undervisningsassistent løser du følgende opgaver:

• Forberedelse og gennemførelse af holdundervisning (fysisk, online og/eller hybrid)
• Feedback til de studerende i undervisningen
• Brug af fakultetets digitale læringsværktøjer
• Evaluering og kvalitetssikring af undervisningen
• Deltagelse i møder
• Rettelse af øvelsesopgaver på fag, hvor de indgår
• Evt. eksamination af de studerende

Dine arbejdsopgaver og -omfang fastlægges af faglederen forud for hvert semester.

Introduktionsseminar til fakultetets læringsprincipper: 
Som nyansat underviser er det obligatorisk at deltage i et seminar inden semesterstart, hvor du introduceres til fakultetets læringsprincipper. Seminaret afholdes to gange. Du tilmelder dig efter modtagelse af invitation til den dato, der passer dig bedst. Seminaret afvikles:

• Tirsdag d. 25. august 2026, kl. 9.15-14.30
• Torsdag d. 27. august 2026, kl. 15.15-20.30

Kvalifikationskrav som ekstern lektor: 
For at søge stillingen skal du som minimum have:

• Relevant kandidatgrad og
• Relevant praksiserfaring* på højt niveau, der ikke er opnået gennem en universitær, videnskabelig ansættelse, eller
• Ansættelse i en videnskabelig hovedstilling på et andet universitet.

*Relevant praksiserfaring: Krav om indgående, aktuel viden om faget/fagområdets anvendelsesmuligheder opnås/er opnået gennem beskæftigelse inden for faget/fagområdet.

Derudover vægter det positivt, at du har:

• Erfaring med at undervise på universitetsniveau
• Erfaring med digitale undervisningsværktøjer eller lyst til at lære at bruge dem
• Positive undervisningsevalueringer (vedlæg gerne seneste evaluering)
• Erfaring med sparring og feedback i en læringssituation
• Pædagogisk-didaktisk efteruddannelse
• Udgivelse af fagligt relevante materialer og/eller videnskabelige produktioner.

Kvalifikationskrav som undervisningsassistent: 

For at søge stillingen skal du som minimum have en relevant kandidatgrad.

Derudover vægter det positivt, at du har:

• Et højt fagligt niveau
• Praksiserfaring inden for fagområdet
• Erfaring med at undervise, herunder positive undervisningsevalueringer (vedlæg gerne seneste evaluering)
• Erfaring med digitale læringsværktøjer eller lyst til at lære at bruge dem

Erfaring med sparring og feedback i en læringssituation

Ansættelsesvilkår: 
Ansættelse som underviser sker efter Cirkulære om aftale om eksterne lektorer og undervisningsassistenter ved universiteter m.fl. under Uddannelses- og forskningsministeriet samt Bekendtgørelse om stillingsstruktur for videnskabeligt personale ved universiteter og er som udgangspunkt for en periode på 3 år.

Bibeskæftigelse som underviser hos private udbydere af eksamensforberedende kurser o. lign. er uforeneligt med en ansættelse som underviser ved Det Juridiske Fakultet.

Det konkrete timetal fastsættes forud for hvert semester og aflønnes på følgende måde:
Ekstern lektor: Timeløn på kr. 308,55 (1. november 2025-niveau).
Undervisningsassistent: Timeløn kr. 283,49 (1. november 2025-niveau)

Aflønning sker efter et takstsystem, hvor hovedparten af lønnen udbetales bagud med 1/5 i månederne september-januar og februar-juni. Resten udbetales som et engangsbeløb efter semestrets afslutning. Bemærk: Din deltagelse i introduktionsseminaret til fakultetets læringsprincipper aflønnes pr. time. 
Yderligere oplysninger

Spørgsmål vedr.

• fagene kan rettes til fagets fagleder. Fremsøg kursusbeskrivelsen på http://kurser.ku.dk/ og se under ”Kursusinformation” i højre side.
• ansættelsesvilkårene kan rettes til HR Søndre: hr-soendre@adm.ku.dk

Ansøgning og frist:  
Ansøg via linket nederst på siden senest den 11. juni 2026. Følgende dokumenter skal uploades:

• Ansøgning
• CV
• Bachelor- og kandidatbevis inkl. karakterudskrift
• Dokumentation i form af EU registreringsbevis eller opholds- og arbejdstilladelse, hvis du ikke har dansk statsborgerskab

Bemærk: Ønsker du at undervise i flere fag, skal du sende en ansøgning for hvert fag samt oplyse herom i din ansøgning. 

Efter ansøgningsfristens udløb udvælger ansættelsesudvalget de ansøgninger, der skal sendes videre til bedømmelsesudvalget. Alle ansøgere får umiddelbart herefter besked om, hvorvidt deres ansøgning er gået videre til bedømmelse. De udvalgte ansøgere orienteres om bedømmerne, og hver ansøger får lejlighed til at kommentere den del af bedømmelsen, som angår ansøgeren selv. Efter en prioritering af de kvalificerede ansøgere, afholdes der samtaler, hvorefter eventuel ansættelse tilbydes.

Vi ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen. 

_________________________________________________________________________________________________________ 

 Besøg www.jura.ku.dk for at læse om Det Juridiske Fakultetets strategi og visioner.

Stillingen som studenterinstruktor består af to hovedopgaver. For det første skal du indgå i en tutorlignende funktion i forbindelse med de studerendes gruppearbejde, som er en fast del af de fleste lektioner. Gruppearbejdet består i én times øvelse hver uge, hvor de studerende diskuterer en problemstilling og en opgave, som udleveres på dagen. Din opgave vil være at bistå de studerende med at sætte gang i diskussionen og guide samtalen i en faglig og konstruktiv retning. Den anden opgave består i at rette mindre opgaver i forbindelse med kursets løbende prøve, som aflægges ugentligt.

Undervisningsdelen svarer ca. til 2,5 timer pr. uge i semestrets 14 uger. De 2,5 timer er fordelt mellem 1 time til selve undervisningen og 1,5 timer til forberedelse. Dertil kommer timer for opgaveretning.

Du skal være til stede til gruppearbejdet onsdage 11-12 og regne med at rette opgaver ugentligt. Første lektion er 2. september og sidste lektioner 16. december.

Ansættelsen forudsætter, at man er studerende ved Saxo-instituttet, og der vil blive lagt vægt på, at ansøgerne viser en bredere interesse for videnskabsteoretiske spørgsmål.

Ansættelsesforhold
Ansættelse som instruktor sker efter overenskomst for studenterundervisere ved universiteter, mv.

Timelønnen er på kr. 257,72. (April 2026 niveau)

Spørgsmål til stillingen kan rettes til Tim Flohr Sørensen

Ansøgning
Send ansøgningen via linket "Søg stilling" i Adobe PDF eller Word format.

Ansøgningen skal skrives på dansk og indeholde følgende bilag: 

• Kort ansøgning
• CV (angiv e-mail og telefonnummer)
• karakterudskrift og dokumentation for indskrivning

Ansøgningsfrist: 16. juni 2026.

Om
Master i Personlig Medicin henvender sig til kandidater i sundhedsvidenskab (fx læger), natur-/biovidenskab og teknik mv. og i mindre omfang til kandidater med en samfundsvidenskabelig, juridisk eller humanistisk o.lign. baggrund.

Masteruddannelsen giver kursusdeltageren en basis for arbejdet med diagnostik, behandling og forskning i personlig medicin og bygger på et multidisciplinært samarbejde mellem forskellige faggrupper.

Uddannelsen har bl.a. fokus på følgende:

• Sundhedsdata – omics såvel som real-world data, databehandling og fortolkning af komplekse data.
• Kommunikation, samarbejde og klinisk beslutningsproces og beslutningsstøtteværktøjer, evidens for klinisk anvendelse og dokumentationskrav.
• Organisatoriske, etiske, retslige, sociale samt patientsikkerhedsmæssige aspekter og implikationer af personlig medicin.

Master i Personlig Medicin er udviklet i tæt samarbejde mellem de 4 sundhedsvidenskabelige fakulteter på hhv. Københavns Universitet, Aarhus Universitet, Aalborg Universitet og Syddansk Universitet samt Danmarks Tekniske Universitet.

For yderligere information om uddannelsen se Master i Personlig Medicin – Københavns Universitet.

Arbejdsopgaver

Som ekstern lektor skal du kunne tilrettelægge og gennemføre undervisning selvstændigt samt gennemføre dertil hørende eksaminer og andre evalueringer.

Du vil blive introduceret til undervisningens form og indhold af afdelingens kursusledere og tilbydes løbende supervision.

Stillingen er beskrevet i Bekendtgørelse om stillingsstruktur for videnskabeligt personale ved universiteter BEK nr 375 af 08/04/2025 og i Aftale om eksterne lektorer ved universiteter m.fl. under Uddannelses- og Forskningsministeriet.

Kvalifikationskrav

Kvalifikationskravet er kandidatniveau samt enten:

• Relevant praksiserfaring på højt niveau, der ikke er opnået gennem en universitær, videnskabelig ansættelse, eller
• Ansættelse i en videnskabelig hovedstilling på et andet universitet end Københavns Universitet.

Undervisningsmæssige kvalifikationer indgår i bedømmelsen af ansøgerne.

Ansættes du i kraft af din relevante praksiserfaring skal du have indgående, aktuel viden om fagets/fagområdets anvendelsesmuligheder. Det opnås gennem beskæftigelse inden for faget/fagområdet.

Da undervisningsmæssige kvalifikationer indgår i bedømmelsesgrundlaget, skal du medsende oplysninger om tidligere undervisningsvirksomhed.  Alle der underviser skal udarbejde og løbende vedligeholde et undervisningsportfolio.

Ud over ovenstående er det et krav, at du har erfaring med identifikation af relevante dataressourcer, samt indgående kendskab til hvordan forskellige typer af data kan bruges som beslutningsgrundlag i personlig medicin.

Løn og øvrige ansættelsesvilkår

Løn og øvrige ansættelsesvilkår er i henhold til aftale mellem Skatteministeriet og AC om eksterne lektorer ved universiteter m.fl. under Uddannelses- og Forskningsministeriet.

Ansættelsen er tidsbegrænset til 3 år.

Det arbejdstimetal, der er forbundet med undervisningen, kan ikke overstige 500 timer årligt. Såfremt det af hensyn til undervisningens tilrettelæggelse eller gennemførelse er nødvendigt, kan arbejdstimetallet dog udgøre op til 780 timer årligt.

Timelønnen pr. arbejdstime er 312,49 kr. plus feriegodtgørelse (aktuelt niveau). 

Kontakt

Har du brug for yderligere oplysninger, kan du kontakte studieleder Sisse Rye Ostrowski på sisse.rye.ostrowski@regionh.dk.

Procedure

Send ansøgning via linket nedenfor senest den 21. juni 2026. Materiale modtaget efter dette tidspunkt vil ikke blive taget i betragtning.

Ansøgningen skal indeholde:

• En motiveret ansøgning
• CV
• Undervisningsportfolio (se dette link)
• Kandidat- og evt. ph.d.-bevis
• Evt. publikationsliste

Den videre proces

Efter ansøgningsfristens udløb udvælger den ansættelsesbemyndigede leder med rådgivning fra ansættelsesudvalget hvilke ansøgere der skal bedømmes. Alle ansøgere får umiddelbart herefter besked om, hvorvidt deres ansøgning er gået videre til bedømmelse af en fagkyndig bedømmer. De udvalgte ansøgere orienteres om bedømmeren, og hver ansøger får lejlighed til at kommentere den del af bedømmelsen, som angår ansøgeren selv.  

Efter en prioritering af de kvalificerede ansøgere, afholdes der samtaler, hvorefter eventuel ansættelse tilbydes.

Læs mere om rekrutteringsprocessen her.

Vi ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle interesserede til at søge stillingen.