Til efterårssemesteret 2026 søger vi hjælpelærere til følgende kurser:

Samfundsmæssige problemer
Der skal varetages 7 øvelsesgange; hver anden uge i løbet af semesteret. Man bedes, hvis man er interesseret i dette kursus, medsende et uddrag på 1 side fra en dansksproget opgave, man har indleveret på sin uddannelse. For yderligere information kontakt den kursusansvarlige: Christian Borch

Survey Design
Der skal varetages 14 øvelsesgange; én gang om ugen i løbet af semesteret. For yderligere information kontakt den kursusansvarlige: Andrew Herman

Grundlæggende kvalitative metoder
Der skal varetages 14 øvelsesgange; én gang om ugen i løbet af semesteret. For yderligere information kontakt den kursusansvarlige: Jakob Demant

Sociologien i det danske samfund
Der skal varetages 14 øvelsesgange; én gang om ugen i løbet af semesteret. For yderligere information kontakt den kursusansvarlige: Jesper Fels Birkelund

Multiple Regression Analysis and Fundamentals of Causal Inference
Der skal varetages 13 øvelsesgange; én gang om ugen i løbet af semesteret. For yderligere information kontakt den kursusansvarlige: Merlin Schaeffer

Videregående kvalitative metoder
Der skal varetages 11 øvelsesgange; én gang om ugen i løbet af semesteret. For yderligere information kontakt den kursusansvarlige: Sidsel Kirstine Harder

Fagcafé i Advanced Quantitative Data Analysis
Der skal varetages 4 timers fagcafé pr. uge i semesterets 14 uger. I fagcaféen hjælper man med at løse konkrete udfordringer med datasæt, kodning og analyse, som de studerende møder op med i caféen. Desuden vil man tilrettelægge øvelser sammen med kursusansvarlige. For yderligere information kontakt den kursusansvarlige: Mengni Chen

For hjælpelærere, der underviser første gang på et kursus, indebærer stillingen endvidere, at man sidder med på kursets kerneforelæsninger.

Desuden forventes hjælpelærere – der ikke tidligere har deltaget i et introduktions­kursus i anvendt pædagogik – at følge dette, inden undervisningen starter. Kurset udbydes af TEACH, Søndre Campus over to dage i slutningen af august. Datoerne vil på et senere tidspunkt blive offentliggjort på TEACH’s hjemmeside: Kurser og tilbud - KUnet. Tilmelding sker efter ”først-til-mølle”-princippet. Yderligere oplysninger om tilmelding kan findes via ovenstående link. Det er gratis at deltage, og deltagelse aflønnes med 12 timer. Det er hjælpelærernes ansvar at tilmelde sig til kurset.

Løn og ansættelsesvilkår
Ansættelsesstart er den 15. august 2026.

Ansættelsen er omfattet af overenskomsten mellem Skatteministeriet og Studenterundervisernes Landsforbund. Læs cirkulæret om overenskomst for Studenterundervisere ved universiteter mv.: https://cirkulaere.medst.dk/media/1250/006-22.pdf.

Timelønnen udgør pt. kr. 254,47 (1. november 2025-niveau).

Ansættelsen er tidsubegrænset, men det er en forudsætning for ansættelse er, at du er indskrevet ved en videregående uddannelsesinstitution.

Ansættelsesproces
Efter ansøgningsfristens udløb udvælger den ansættelsesbemyndigede leder, med rådgivning fra ansættelsesudvalget, hvilke ansøgere der skal bedømmes. Alle ansøgere får herefter besked om, hvorvidt deres ansøgning er gået videre til bedømmelse af et fagkyndigt bedømmelsesudvalg. De udvalgte ansøgere orienteres om udvalgets sammensætning, og hver ansøger får lejlighed til at kommentere den del af bedømmelsen, som angår ansøgeren selv. Efter en prioritering af de kvalificerede ansøgere, afholdes der samtaler, hvorefter eventuel ansættelse tilbydes.

Yderligere oplysninger 
Hvis man har generelle spørgsmål til stillingerne, er man velkommen til at kontakte studieleder Lasse S. Liebst: lsl@soc.ku.dk

Ansøgning
Send motiveret ansøgning, CV, karakterudskrift og dokumentation for indskrivning elektronisk via jobsiden, så den er universitetet i hænde senest den 23. april 2026. Ansøgere, der søger hjælpelærerstillinger på mere end et kursus bedes udtrykkeligt prioritere mellem kurserne.

Vi ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen. 

Københavns Universitet giver sine knap 10.000 medarbejdere muligheder for at udnytte deres talent fuldt ud i et ambitiøst, uformelt miljø. Vi sikrer traditionsrige og moderne rammer om uddannelser og fri forskning på højt internationalt niveau. Vi søger svar og løsninger på fælles problemer og gør ny viden tilgængelig og nyttig for andre.

Vi søger eksterne lektorer til fakultetets uddannelser indenfor følgende fag/fagområder:  

DEN JURIDISKE BACHELORUDDANNELSE (BA)

• Konkurrence- og Markedsføringsret
• Person, familie- og arveret
• Ret & Religion
• Selskaber og kapitalmarked
• Strafferet og straffeproces
• Tvistløsning og konflikthåndtering

DEN JURIDISKE KANDIDATUDDANNELSE (KA)

• Civilprocesret
• Entertainmentret
• Finansieringsret
• International Sports Law
• Konfliktmægling
• Lejeret
• Making and breaking constitutions
• Selskabsret
• Skatteret
• Udvidet skatteret

Vi søger undervisningsassistenter til fakultetet indenfor følgende fag/fagområder:  

• EU-ret
• Obligationsret
• Person, familie- og arveret
• Retssystemet og juridisk metode
• Strafferet og straffeproces
• Landsskatterettens processpil

Fremsøg fagenes kursusbeskrivelse på www.kurser.ku.dk

VIGTIGT: Alle stillinger besættes under forudsætning af, at faget oprettes eller der kan tilbydes undervisningsopgaver i andre fag indenfor samme fagområde.

Arbejdsopgaver: 
Stillingen som ekstern lektor og undervisningsassistent er en deltidsstilling, hvor du i det daglige refererer til fagets fagleder (en videnskabelig medarbejder ved fakultetet). Det er faglederens ansvar at planlægge og udvikle faget og sikre sammenhæng mellem forskning og uddannelse, mens du bidrager med juridisk relevant praksisnær viden.

Hør, hvad der har motiveret Ida fra Deloitte til at undervise ved KU (link til video)

Som ekstern lektor løser du følgende opgaver:

• Forberedelse og gennemførelse af holdundervisning (fysisk, online og/eller hybrid)
• Udarbejdelse af casemateriale til undervisningsbrug
• Klargøring af fagets digitale undervisningsrum forud for semesterstart
• Brug af fakultetets digitale læringsværktøjer
• Feedback til de studerende i undervisningen
• Evaluering og kvalitetssikring af undervisningen
• Deltagelse i møder og pædagogisk-didaktisk efteruddannelse
• Rettelse af øvelsesopgaver på fag, hvor de indgår
• Eksamination af de studerende
• Evt. udarbejdelse af eksamensopgaver på fag med skriftlig eksamen
• Evt. vejledning af projektorienterede forløb (praktikrapporter)
• Evt. vejledning af bachelorprojekter og specialer.

Som undervisningsassistent løser du følgende opgaver:

• Forberedelse og gennemførelse af holdundervisning (fysisk, online og/eller hybrid)
• Feedback til de studerende i undervisningen
• Brug af fakultetets digitale læringsværktøjer
• Evaluering og kvalitetssikring af undervisningen
• Deltagelse i møder
• Rettelse af øvelsesopgaver på fag, hvor de indgår
• Evt. eksamination af de studerende

Dine arbejdsopgaver og -omfang fastlægges af faglederen forud for hvert semester.

Introduktionsseminar til fakultetets læringsprincipper: 
Som nyansat underviser er det obligatorisk at deltage i et seminar inden semesterstart, hvor du introduceres til fakultetets læringsprincipper. Seminaret afholdes to gange. Du tilmelder dig efter modtagelse af invitation til den dato, der passer dig bedst. Seminaret afvikles:

• Tirsdag d. 25. august 2026, kl. 9.15-14.30
• Torsdag d. 27. august 2026, kl. 15.15-20.30

Kvalifikationskrav som ekstern lektor: 
For at søge stillingen skal du som minimum have:

• Relevant kandidatgrad og
• Relevant praksiserfaring* på højt niveau, der ikke er opnået gennem en universitær, videnskabelig ansættelse, eller
• Ansættelse i en videnskabelig hovedstilling på et andet universitet.

*Relevant praksiserfaring: Krav om indgående, aktuel viden om faget/fagområdets anvendelsesmuligheder opnås/er opnået gennem beskæftigelse inden for faget/fagområdet.

Derudover vægter det positivt, at du har:

• Erfaring med at undervise på universitetsniveau
• Erfaring med digitale undervisningsværktøjer eller lyst til at lære at bruge dem
• Positive undervisningsevalueringer (vedlæg gerne seneste evaluering)
• Erfaring med sparring og feedback i en læringssituation
• Pædagogisk-didaktisk efteruddannelse
• Udgivelse af fagligt relevante materialer og/eller videnskabelige produktioner.

Kvalifikationskrav som undervisningsassistent: 

For at søge stillingen skal du som minimum have en relevant kandidatgrad.

Derudover vægter det positivt, at du har:

• Et højt fagligt niveau
• Praksiserfaring inden for fagområdet
• Erfaring med at undervise, herunder positive undervisningsevalueringer (vedlæg gerne seneste evaluering)
• Erfaring med digitale læringsværktøjer eller lyst til at lære at bruge dem

Erfaring med sparring og feedback i en læringssituation

Ansættelsesvilkår: 
Ansættelse som underviser sker efter Cirkulære om aftale om eksterne lektorer og undervisningsassistenter ved universiteter m.fl. under Uddannelses- og forskningsministeriet samt Bekendtgørelse om stillingsstruktur for videnskabeligt personale ved universiteter og er som udgangspunkt for en periode på 3 år, men med mulighed for varig ansættelse som ekstern lektor i fagene Civilprocesret, Selskabsret og Strafferet og straffeproces.

Bibeskæftigelse som underviser hos private udbydere af eksamensforberedende kurser o. lign. er uforeneligt med en ansættelse som underviser ved Det Juridiske Fakultet.

Det konkrete timetal fastsættes forud for hvert semester og aflønnes på følgende måde:

Ekstern lektor: Timeløn på kr. 308,55 (1. november 2025-niveau).
Undervisningsassistent: Timeløn kr. 283,49 (1. november 2025-niveau)

Aflønning sker efter et takstsystem, hvor hovedparten af lønnen udbetales bagud med 1/5 i månederne september-januar og februar-juni. Resten udbetales som et engangsbeløb efter semestrets afslutning. Bemærk: Din deltagelse i introduktionsseminaret til fakultetets læringsprincipper aflønnes pr. time. 

Yderligere oplysninger

Spørgsmål vedr.

• fagene kan rettes til fagets fagleder. Fremsøg kursusbeskrivelsen på http://kurser.ku.dk/ og se under ”Kursusinformation” i højre side.
• ansættelsesvilkårene kan rettes til HR Søndre: hr-soendre@adm.ku.dk

Ansøgning og frist:  
Ansøg via linket nederst på siden senest den 23. april 2026. Følgende dokumenter skal uploades:

• Ansøgning
• CV
• Bachelor- og kandidatbevis inkl. karakterudskrift
• Dokumentation i form af EU registreringsbevis eller opholds- og arbejdstilladelse, hvis du ikke har dansk statsborgerskab

Bemærk: Ønsker du at undervise i flere fag, skal du sende en ansøgning for hvert fag samt oplyse herom i din ansøgning. 

Efter ansøgningsfristens udløb udvælger ansættelsesudvalget de ansøgninger, der skal sendes videre til bedømmelsesudvalget. Alle ansøgere får umiddelbart herefter besked om, hvorvidt deres ansøgning er gået videre til bedømmelse. De udvalgte ansøgere orienteres om bedømmerne, og hver ansøger får lejlighed til at kommentere den del af bedømmelsen, som angår ansøgeren selv. Efter en prioritering af de kvalificerede ansøgere, afholdes der samtaler, hvorefter eventuel ansættelse tilbydes.

Vi ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen. 

_________________________________________________________________________________________________________ 

 Besøg www.jura.ku.dk for at læse om Det Juridiske Fakultetets strategi og visioner.

Stillingens indhold
Stillingen som ekstern lektor indebærer planlægning og gennemførelse af undervisning på bachelor- og kandidatuddannelsen i sociologi. Endvidere kan stillingen omfatte vejledning af studerende i forbindelse med bacheloropgaver og kandidatspecialer.

Undervisning og vejledning planlægges løbende under hensyntagen til øvrige ansættelsesforpligtelser. Der kan ikke garanteres undervisning eller vejledning i hvert semester.

Kvalifikationskrav
Ansættelse som ekstern lektor forudsætter relevant kandidatniveau, gerne inden for sociologi, samfundsfag eller lignende.

Derudover skal du, for at kunne ansættes som ekstern lektor

• enten have relevant praksiserfaring på højt niveau, der ikke er opnået gennem en universitær, videnskabelig ansættelse
• eller være ansat som adjunkt, forsker, lektor, seniorforsker eller professor på et andet universitet.

Det vil være en fordel at have erfaring med at undervise i sociologiske emner, teorier eller metoder på universitetsniveau og/eller at anvende sociologi i relevant faglig praksis og dermed kunne bygge bro mellem teori og praksis.

Det forventes, at ansøgeren kan varetage undervisning på dansk og engelsk.

Yderligere oplysninger
Nærmere oplysninger om stillingerne kan indhentes hos studieleder Lasse S. Liebst på e-mail: lsl@soc.ku.dk
Ved spørgsmål om ansættelsesvilkår kan du kontakte HR Søndre: hr-soendre@adm.ku.dk

Ansættelsesvilkår
Ansættelse som underviser sker efter Cirkulære om aftale om eksterne lektorer og undervisningsassistenter ved universiteter m.fl. under Uddannelses- og forskningsministeriet samt Bekendtgørelse om stillingsstruktur for videnskabeligt personale ved universiteter.

Det konkrete timetal fastsættes forud for hvert semester og aflønnes med timeløn på kr. 308,55 (1. november 2025-niveau).

Aflønning sker efter et takstsystem, hvor lønnen udbetales bagud med 1/5 i månederne september-januar og februar-juni.

Ansøgning og frist
Ansøg via linket nederst på siden senest den 23. april 2026. Følgende dokumenter skal uploades:

• Ansøgning
• CV
• Bachelor- og kandidatbevis inkl. karakterudskrift
• Dokumentation i form af EU registreringsbevis eller opholds- og arbejdstilladelse, hvis du ikke har dansk statsborgerskab

Efter ansøgningsfristens udløb udvælger ansættelsesudvalget de ansøgninger, der skal sendes videre til bedømmelsesudvalget. Alle ansøgere får umiddelbart herefter besked om, hvorvidt deres ansøgning er gået videre til bedømmelse. De udvalgte ansøgere orienteres om bedømmerne, og hver ansøger får lejlighed til at kommentere den del af bedømmelsen, som angår ansøgeren selv. Efter en prioritering af de kvalificerede ansøgere, afholdes der samtaler, hvorefter eventuel ansættelse tilbydes.

Vi ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen. 

Vi mangler instruktorer og undervisningsassistenter på følgende kurser:

Bacheloruddannelserne på DIKU

• Introduktion til computergrafik (Grafik)
• Diskret matematik og algoritmer (DMA)
• Programmering og problemløsning (PoP)
• Computersystemer (CompSys)
• Logic in Computer Science (LICS)
• Modelling and Analysis of Data (MAD)
• Matematisk analyse og sandsynlighedsteori i datalogi (MASD)
• Reactive and Event Based Systems (REB)
• High Performance programmering og systemer (HPPS)
• Økonometri A (ØkA)
• Virtual Reality (VR)
• Python programmering til datavidenskab
• Numerical Methods (NuMe)
• Python Programming for Data Science
• Makroøkonomi A (MakØkA)
• Digital Fabrication and Makerspace Skills for Science (FAB)
• It-sikkerhed (ITS)
• It-projektledelse (ITP)

Kandidatuddannelsen i datalogi (MSc.) 

• Medical Image Analysis (MIA)
• Vision and Image Processing (VIP)
• Programming Massively Parallel Hardware (PMPH)
• Advanced Computer Systems (ACS)
• Visualisation (Vis)
• Data-Driven Financial Models (DatFin)
• Natural Language Processing (NLP)
• Advanced Topics in Natural Language Processing (ATNLP)
• Probabilistic Machine Learning (PML)
• Data Parallel Programming (DPP)
• Software Security (SOS)
• Machine Learning A (MLA)
• Fair and Transparent Machine Learning Methods (FTML)
• Deep Learning (DL)
• Advanced Topics in Deep Learning (ATDL)
• Quantum Error Correction (QEC)
• Empirical Research Methods in Computer Science (ERMCS)
• Privacy in Machine Learning (PriMaL)
• Advanced Programming (AP)
• Advanced Algorithms and Data Structures (AADS)

Kommunikation og IT (KOMIT):

• KOMIT: Empiriske undersøgelsesmetoder (BSc)
• KOMIT: Grundlæggende datalogi (BSc)
• KOMIT: Menneske-maskine interaktion (BSc)
• KOMIT: Designprojekt (BSc)
• KOMIT: Konceptudvikling og innovation (MSc)

Kursusbeskrivelser for de enkelte kurser er offentliggjort på www.kurser.ku.dk

Arbejdsopgaver
Instruktorerne og undervisningsassistenternes opgaver varierer fra kursus til kursus, men omfatter normalt:

I forbindelse med kurset:
1. Forberedelse og afholdelse af ugentlige øvelser.
2. Forberedelse af kurset før kursusstart og evt. assistance under eksamen/reeksamen.
3. Ugentlige instruktormøder/undervisningsassistentmøder, herunder løbende kommunikation med den kursusansvarlige og andre instruktorer/undervisningsassistenter om arbejdsopgaver.
4. Prøveregning og udarbejdelse af opgaver.
5. Rettelse og godkendelse af opgaver, samt feedback på opgaver.
6. Vejledning og besvarelse af spørgsmål fra studerende udenfor øvelsestimerne, fx på Absalon.
7. Opgaver relateret til online undervisning – herunder varetagelse af rollen som e-moderator under hybride forelæsninger (her vil man assistere underviseren ved at holde øje med spørgsmål i chatten under forelæsning)

Arbejdsopgaver udenfor kursusregi:
1. Deltagelse i Instruktorworkshop på Institut for Naturfagenes Didaktik (IND), hvis man ikke har deltaget tidligere. På uddannelsen lærer du didaktiske værktøjer, som du kan bruge i din rolle som undervisningsassistent/instruktor. Vedlæg venligst diplom fra workshoppen, hvis du tidligere har deltaget.
2. Besvarelse af mails etc. fra instituttet vedr. ovenstående arbejdsopgaver, samt overholdelse af deadlines og aftaler.

Kvalifikationskrav for stillingen som UNDERVISNINGSASSISTENT

For at kvalificere sig til stillingen som undervisningsassistent kræves en kandidatgrad. Stillingerne som undervisningsassistent ønskes fortrinsvis besat med ansøgere, der inden for de sidste par år har tilegnet sig en kandidatgrad i Datalogi, Økonomi, Matematik, Cognition & It, Kommunikation & IT eller IT og Sundhed, såfremt de opnåede kompetencer er relevante for kurset. Derudover er det vigtigt, at du taler godt engelsk som undervisningsassistent på MSc-kurserne. Ansættelsen er tidsbegrænset for en periode på 3 år.

Kvalifikationskrav for stillingen som INSTRUKTOR
Instruktoraterne ønskes fortrinsvis besat med ansøgere, der pt. går på bacheloruddannelsen eller kandidatuddannelsen i Datalogi, Machine Learning og Datavidenskab eller Datalogi-Økonomi, Økonomi, Matematik, Cognition & IT, Kommunikation & IT eller IT og Sundhed, såfremt de opnåede kompetencer er relevante for kurset. Det er et krav at være indskrevet studerende. Derudover er det vigtigt, at du taler godt engelsk som instruktor på MSc-kurserne.

Løn og ansættelsesforhold for stillingen som UNDERVISNINGSASSISTENT
Ansættelsen sker i henhold til reglerne i Cirkulære om aftale om eksterne lektorer og undervisningsassistenter ved universiteter m.fl. under Uddannelses- og forskningsministeriet samt bestemmelserne for undervisningsassistent-stillingen som er beskrevet i Bekendtgørelse om stillingsstruktur for videnskabeligt personale ved universiteter. Det konkrete timetal fastsættes pr. kursus forud for hvert semester. Lønnen udgør 283,49 kr.pr. time (aktuelt niveau). Som undervisningsassistent aflønnes du sædvanligvis 100 timer på 7,5 ECTS-kursus og 200 timer for 15 ECTS-kursus.

Løn og ansættelsesforhold for stillingen som INSTRUKTOR
Ansættelsen er omfattet af overenskomsten mellem Finansministeriet og Studenterundervisernes Landsforbund. Læs Cirkulære om overenskomst for Studenterundervisere ved universiteter mv.  Ansættelsen som instruktor er tidsubegrænset, men ophører uden yderligere varsel ved ophør af din indskrivning som studerende. Dine timer aftales individuelt for hver blok. Du er ikke garanteret timer i alle blokke, men skal anmode om timer for hvert semester, hvorefter det endelige timetal aftales. Lønnen udgør 254,47 kr. pr. time (aktuelt niveau) og som instruktor aflønnes du sædvanligvis 100 timer på 7,5 ECTS-kursus og 200 timer for 15 ECTS-kursus.

Ansøgning

Send din ansøgning ved at klikke på linket ”Søg Stilling” nedenfor, så det er os i hænde senest d. 26. april 2026. 

Ansøgningen skal indeholde følgende informationer: 

• Motivation 

• En prioriteret liste over de kurser du er interesseret i at undervise i 

• List gerne kurserne hvis du tidligere har været instruktor på DIKU.

Yderligere skal du vedhæfte: 

• Karakterudskrift og indskrivningsbekræftelse 

• Evt. kursusbevis fra instruktorworkshop 

• CV, herunder relevant undervisnings- og formidlingserfaring 

Hvis du ansøger om flere forskellige instruktor/undervisningsassistent stillinger, så skal disse prioriteres i nummereret rækkefølge.

Hvis du i forvejen er ansat som undervisningsassistent/instruktor på DIKU venligst angiv dette øverst i din ansøgning!

Vi ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen.

Yderligere oplysninger om stillingerne
Yderligere oplysninger om kurserne kan fås ved henvendelse til den kursusansvarlige. Det fremgår af kursusbeskrivelsen på kurser.ku.dk, hvem der er kursusansvarlig.

Rekrutteringsproces
Efter ansøgningsfristens udløb, vil et udvalg af ansøgere blive shortlistet, og hermed udvalgt til faglig bedømmelse. Du vil i nogle tilfælde blive inviteret til en ansættelsessamtale med den kursusansvarlige underviser. Det er derfor vigtigt at e-mail adresse og telefonnummer fremgår af din ansøgning.

Bemærk, at nogle kurser besættes før andre. Så processen fra første instruktor får tilbudt en opgave til alle tilbud er sendt ud kan godt tage noget tid. 

NB: Flertallet af kandidaterne vil modtage mails med information i løbet af juni 2026. Da det er en løbende proces, vil der dog være nogle stillinger til blok 1 som først vil blive besat i august 2026 og ligeledes nogle stillinger for blok 2, som først besættes i oktober 2026.   

Arbejdsopgaver  
Instruktorernes opgaver varierer fra kursus til kursus, men omfatter normalt:  

• Forberedelse og afholdelse af ugentlige øvelser for kursets studerende
• Ugentlige instruktormøder mellem underviser(e) og instruktor(er), hvor man sparrer om opgaveløsning og undervisningsmæssige aspekter
• Retning af opgaver  

Kvalifikationer som instruktor
Stillingerne kan søges af studerende ved det Natur- og Biovidenskabelige Fakultet og Økonomisk Institut, der har gennemført en af bacheloruddannelsernes 1. år eller har tilsvarende niveau. Øvrige studerende kan ansættes, såfremt de bedømmes fagligt kvalificerede til stillingerne.

Det er et krav at være indskrevet studerende på en videregående uddannelse.  

De ledige instruktorater er på følgende kurser. Da vi kan have flere ansøgere til de samme instruktorater, må du meget gerne angive flere ønskede kurser på din ansøgning.

Blok 1+2:

• Introduktion til lineær algebra og analyse (LinALys)

Blok1:

• Algebra 1 (Alg1)
• Brownian Motion (BM)
• Diskrete matematiske metoder (DisMat)
• Finance 1 (Fin1)
• Introduction to Numerical Analysis (NumIntro)
• Introduktion til de matematiske fag (MatIntroMat)
• Introduktion til matematik i naturvidenskab (MatIntroNat)
• Lebesgueintegralet og målteori (LIM)
• Matematik og databehandling (MatDat)
• Matematisk Analyse (MatAn)
• Statistik for biokemikere (StatBK)
• Statistisk dataanalyse 1 (StatDat1)
• + studiecafe

Blok2:

• Experimental Mathematics (XM)
• Grundlæggende livsforsikringsmatematik (Liv1)
• Introduktion til matematik for de kemiske fag (MatIntroKem)
• Introduktion til økonomi (ØkIntro)
• Kompleks funktionsteori (KomAn)
• Lineær algebra i de matematiske fag (LinAlgMat)
• Lineær optimering (OBS: kurset hed tidligere OR1)
• Matematik/Statistik for biologer (MatStatBio)
• Sandsynlighedsregning og statistik (SS)
• Sandsynlighedsteori (Sand)
• Statistiske metoder (StatMet)
• Topics in Probability
• Studiecafé

MATH Studiecafé
MATH studiecafe vil i princippet dække alle kurser, men hovedvægten vil være på førsteårskurserne. Der vil blive udarbejdet et vagtskema blandt de tilknyttede instruktorer. Angiv på din ansøgning om du er interesseret i at indgå i MATH Studiecafé.

Instruktorworkshop
Eftermiddag d. 20. august 2026 afholder instituttet en MATH instruktorworkshop for nye instruktorer. Workshoppen har til hensigt at klæde nye instruktorer på til instruktoropgaverne. Vi forventer, at alle nye instruktorer deltager (aflønnet) – erfarne instruktorer er også velkomne til at deltage.

Løn og ansættelsesforhold som instruktor
Ansættelsen er omfattet af Cirkulære om overenskomst for Studenterundervisere ved universiteter mv.

Ansættelsen som instruktor er tidsubegrænset, men ophører uden yderligere varsel ved ophør af din indskrivning som studerende. Dine timer aftales individuelt for hver blok. Du er ikke garanteret timer i alle blokke, men skal anmode om timer for hvert semester, hvorefter det endelige timetal aftales.
Lønnen udgør kr. 254,47 kr. pr. time (aktuelt niveau).

Ansøgning:  
Send din ansøgning ved at klikke på linket ”Søg Stilling” nedenfor, senest d. 26. April 2026.

Ansøgningen skal indeholde følgende informationer:

• Motivation
• En prioriteret liste over de kurser du er interesseret i at undervise i

Yderligere skal du vedhæfte:

• Karakterudskrift og indskrivningsbekræftelse
• Evt. kursusbevis fra instruktorworkshop
• CV, herunder relevant undervisnings- og formidlingserfaring

Yderligere oplysninger om stillingerne  
Yderligere oplysninger kan fås ved henvendelse til kursusansvarlige underviser. Det fremgår af kursusbeskrivelsen på www.kurser.ku.dk, hvem der er kursusansvarlig.  

Rekrutteringsproces
Efter ansøgningsfristens udløb, vil et udvalg af ansøgere blive shortlistet, og hermed udvalgt til faglig bedømmelse. Du vil i nogle tilfælde blive inviteret til en ansættelsessamtale med den kursusansvarlige underviser. Det er derfor vigtigt at e-mail adresse og telefonnummer fremgår af din ansøgning.

Bemærk, at nogle kurser besættes før andre. Så processen fra første instruktor får tilbudt en opgave til alle tilbud er sendt ud kan godt tage noget tid.

NB: Flertallet af kandidaterne vil modtage mails med information i løbet af juni 2026. Da det er en løbende proces, vil der dog være nogle stillinger til blok 1 som først vil blive besat i august 2026 og ligeledes nogle stillinger for blok 2, som først besættes i oktober 2026. 

De ledige instruktorater er på følgende kurser. Da vi kan have flere ansøgere til de samme instruktorater, og nogle opgaver besættes med ph.d.-studerende, må du meget gerne angive flere ønskede kurser på din ansøgning.

Blok 1+2:
Mekanik og relativitetsteori, regneøvelser (skema B)
214 timer

Mekanik og relativitetsteori, laboratorieøvelser (uden for skema)
200 timer

Blok 1:  
Elektromagnetisme (EM1), regneøvelser (skema B)
80 timer

Elektromagnetisme (EM1), laboratorieøvelser (skema B)
75 timer

Condensed Matter Physics 1 (CMP1) (skema A)
70 timer

Scientific Computing (skema C)
80 timer

Blok 2:  
Elektrodynamik og bølger (EM2), regneøvelser (skema A)
110 timer

Elektrodynamik og bølger (EM2), laboratorieøvelser (skema A)
75 timer

Nanokvant (skema A)
90 timer

Datalogi for fysikere (DatF) (skema B)
120 timer

Fødevarefysik (skema B, kurset er for fødevare-studerende)
120 timer

Applied Statistics – from Data to Results (skema B)
100 timer

Modern Particle Physics (Skema C)

42 timer

Arbejdsopgaver  
Instruktorernes opgaver varierer fra kursus til kursus, men omfatter normalt:  

• Forberedelse og afholdelse af ugentlige øvelser for kursets studerende
• Ugentlige instruktormøder mellem underviser(e) og instruktor(er), hvor man sparrer om opgaveløsning og undervisningsmæssige aspekter
• Retning af opgaver  

Kvalifikationer som instruktor
Stillingerne kan søges af studerende ved fysik og nanoscience der har bestået 2 år af en af disse bacheloruddannelser. Øvrige studerende kan ansættes, såfremt de bedømmes fagligt kvalificerede til stillingerne. I så fald bedes du vedlægge dokumentation på andre relevante kvalifikationer, fx mentorarbejde eller anden undervisning, gymnasiekarakterer eller anbefalinger.

Det er et krav at være indskrevet studerende på en videregående uddannelse.  

Vi forventer at man så vidt muligt deltager i Instruktorworkshop på Institut for Naturfagenes Didaktik (IND), hvis man ikke har deltaget tidligere. På uddannelsen lærer du didaktiske værktøjer, som du kan bruge i din rolle som undervisningsassistent/instruktor. Vedlæg venligst diplom fra workshoppen, hvis du tidligere har deltaget.

Løn og ansættelsesforhold som instruktor
Ansættelsen er omfattet af overenskomsten mellem Finansministeriet og Studenterundervisernes Landsforbund. Cirkulære om overenskomst for Studenterundervisere ved universiteter mv. 

Ansættelsen som instruktor ophører uden yderligere varsel ved ophør af din indskrivning som studerende. Dine timer aftales individuelt for hver blok. Du er ikke garanteret timer i alle blokke, men skal anmode om timer for hvert semester, hvorefter det endelige timetal aftales.

 Lønnen udgør kr. 254,47 kr. pr. time (aktuelt niveau).

Ansøgning:  
Send din ansøgning ved at klikke på linket ”Søg Stilling” nedenfor, så det er os i hænde senest d. 26. april 2026.

Ansøgningen skal indeholde følgende informationer:

• Motivation
• En prioriteret liste over de kurser du er interesseret i at undervise i
• Navnet på 1-2 VIPer, der kender dig

Yderligere skal du vedhæfte:

• Karakterudskrift og indskrivningsbekræftelse
• Evt. kursusbevis fra instruktorworkshop
• CV, herunder relevant undervisnings- og formidlingserfaring

Vi ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen.  

Yderligere oplysninger om stillingerne  
Yderligere oplysninger kan fås ved henvendelse til Stine Stenfatt West på west@nbi.ku.dk eller ved den kursusansvarlige underviser. Det fremgår af kursusbeskrivelsen på www.kurser.ku.dk, hvem der er kursusansvarlig.  

Rekrutteringsproces
Efter ansøgningsfristens udløb, vil et udvalg af ansøgere blive shortlistet, og hermed udvalgt til faglig bedømmelse. Du vil i nogle tilfælde blive inviteret til en ansættelsessamtale med den kursusansvarlige underviser. Det er derfor vigtigt at e-mail adresse og telefonnummer fremgår af din ansøgning

Bemærk, at nogle kurser besættes før andre. Så processen fra første instruktor får tilbudt en opgave til alle tilbud er sendt ud kan godt tage noget tid.

NB: Flertallet af kandidaterne vil modtage mails med information i løbet af juni 2026. Da det er en løbende proces, vil der dog være nogle stillinger til blok 1 som først vil blive besat i august 2026 og ligeledes nogle stillinger for blok 2, som først besættes i oktober 2026.   

Som undervisningsassistent i denne stilling vil du fortrinsvis indtræde som afløser for klasseundervisning ved kurserne Introduktion til de matematiske fag (MatIntroMat) og Introduktion til matematik i naturvidenskab (MatIntroNat) i blok 1.

Der er med andre ord ikke tale om at du skal varetage det samlede kursusforløb, men derimod træde til, hvis den almindelige underviser er forhindret.

Yderligere forventes du at deltage i eksaminering på kurset Analyse 0 (An0) som undervises i blok 3.

Yderligere information om de nævnte kurser kan findes på https://kurser.ku.dk/

Dine kompetencer
Både studerende og kandidater kan komme i betragtning. For kandidater gælder:

• at du har en kandidatgrad
• at du har praktisk erfaring inden for det faglige område, og
• har gode formidlingsmæssige/pædagogiske kompetencer.

For studerende gælder:

• at du skal være på kandidatniveau, og at du er indskrevet ved en videregående uddannelsesinstitution.
• at du har praktisk erfaring inden for det faglige område og
• har gode formidlingsmæssige/pædagogiske kompetencer

For studerende gælder endvidere, at ansættelsen ophører, når din indskrivning bortfalder.

Ansættelsesforhold
Ansættelse sker som undervisningsassistent efter Cirkulære om stillingsstruktur for videnskabeligt personale ved universiteterne og Cirkulære om timelønnet undervisning (for færdiguddannede kandidater) eller Overenskomst for studenterundervisere ved universiteter mv. (for studerende)

Timetal fastsættes forud for hvert semester og aflønnes med en timeløn på kr. 283,49 (relevant niveau). 

For studerende gælder endvidere, at hvis undervisningssessioner gentages inden for to uger, tildeles der fuld forberedelse til den første undervisningssession og halv forberedelse til de efterfølgende. For opgaveretning ydes alene aflønning for den tid, der medgår til retning af opgaverne.

Ansættelse af en undervisningsassistent med kandidatgrad sker for en periode på 3 år.

Yderligere oplysninger
Spørgsmål til stillingen kan rettes til professor Tinne Hoff Kjeldsen, Institut for Matematiske Fag, 
tlf. Telefon: +45 35 33 51 61, mail: thk@math.ku.dk

Ansøgning mv.
Ansøgning uploades til KU’s Jobportal (tryk på linket "SØG STILLINGEN" nederst i opslaget), så den er universitetet i hænde senest den 26. april 2026

Følgende dokumenter skal vedhæftes ansøgningen;

• En motiveret ansøgning
• Et CV som ud over andre kvalifikationer også beskriver dine undervisningserfaringer
• Et kandidatbevis eller en udskrift af dine karakterer. Hvis du er studerende på KU, kan du hente det på KUnet i selvbetjeningen. Upload PDF’en under "eksamensbevis".

Ansættelsesproces
Efter ansøgningsfristens udløb udvælger den ansættelsesbemyndigede leder, med rådgivning fra ansættelsesudvalget, hvilke ansøgere der skal bedømmes. Alle ansøgere får umiddelbart herefter besked om, hvorvidt deres ansøgning er gået videre til bedømmelse af et fagkyndigt bedømmelsesudvalg. De udvalgte ansøgere orienteres om udvalgets sammensætning, og hver ansøger får lejlighed til at kommentere den del af bedømmelsen, som angår ansøgeren selv.

Efter en prioritering af de kvalificerede ansøgere, afholdes der samtaler i forhold til antallet af ledige stillinger, hvorefter eventuel ansættelse tilbydes.

Der kan læses mere om rekrutteringsprocessen her: Rekrutteringsproces - for videnskabelige medarbejdere – Københavns Universitet (ku.dk)

Vi ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen.

Som ekstern lektor skal du selvstændigt og i samarbejde med Instituttets undervisere tilrettelægge og gennemføre undervisning, vejledning og eksamination på bachelor- og kandidatniveau.

Vi søger en ekstern lektor, som kan understøtte bredt på Instituttets uddannelser (Bachelor og Kandidat), men der vil være opgaver særligt på kurser som Antropologi som Profession og Anvendt Antropologi.

Kvalifikationskrav
Ansættelse som ekstern lektor forudsætter relevant kandidatniveau, gerne inden for Antropologi.

Derudover skal du, for at kunne ansættes som ekstern lektor

• enten have relevant praksiserfaring på højt niveau, der ikke er opnået gennem en universitær, videnskabelig ansættelse
• eller være ansat som adjunkt, forsker, lektor, seniorforsker eller professor på et andet universitet.

En ekstern lektor, som ansættes i kraft af sin relevante praksiserfaring, skal have indgående, aktuel viden om fagets/fagområdets anvendelsesmuligheder. Det opnås/er opnået gennem beskæftigelse inden for faget/fagområdet.

Undervisningsmæssige kvalifikationer indgår i bedømmelsen af ansøgere til et eksternt lektorat, og her vil det være en fordel med en faglig profil, der svarer til ovennævnte undervisningsmæssige behov.

Yderligere oplysninger
Yderligere information om stillingen kan fås ved henvendelse til studieleder, Simon Westergaard Lex, simon.lex@anthro.ku.dk

For nærmere oplysninger om aktuelle studieordninger, se:
BA Antropologi
KA Antropologi

Ansættelsesvilkår
Ansættelsen som ekstern lektor er varig med ansættelsesstart 1. september 2026.

Ansættelse som ekstern lektor sker efter Cirkulære om aftale om eksterne lektorer og undervisningsassistenter ved universiteter m.fl. under Uddannelses- og forskningsministeriet samt Bekendtgørelse om stillingsstruktur for videnskabeligt personale ved universiteter.

Det konkrete timetal fastsættes forud for hvert semester og aflønnes med timeløn på kr. 308,55 (1. november 2025-niveau).

Aflønning sker efter et takstsystem, hvor lønnen udbetales bagud med 1/5 i månederne september-januar og februar-juni.

Ansøgning og frist
Ansøg via linket nederst på siden senest den 29. april 2026. Følgende dokumenter skal uploades:

• Ansøgning
• CV
• Bachelor- og kandidatbevis inkl. karakterudskrift

Efter ansøgningsfristens udløb udvælger ansættelsesudvalget de ansøgninger, der skal sendes videre til bedømmelsesudvalget. Alle ansøgere får umiddelbart herefter besked om, hvorvidt deres ansøgning er gået videre til bedømmelse. De udvalgte ansøgere orienteres om bedømmerne, og hver ansøger får lejlighed til at kommentere den del af bedømmelsen, som angår ansøgeren selv. Efter en prioritering af de kvalificerede ansøgere, afholdes der samtaler, hvorefter eventuel ansættelse tilbydes.

Vi ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen. 

Om

Master of Headache Disorders er en 2-årig masteruddannelse for læger og andet sundhedspersonale med erfaring inden for hovedpine og smertebehandling. Uddannelsen skal opkvalificere de tilmeldte til at kunne yde forskning, diagnostik og behandling af hovedpinesygdomme samt til at kunne varetage videreudvikling af hovedpinecentre.

For yderligere information om uddannelsen se Master of Headache Disorders – University of Copenhagen.

Arbejdsopgaver

Et klinisk lektorat er en deltidsstilling til varetagelse af undervisning, vejledning og eksamination af medicinstuderende ved sygehuse, der varetager undervisning i kliniske fag.

Den kliniske lektor skal selvstændigt tilrettelægge og gennemføre undervisning inden for den pågældende afdelings eller enheds speciale og den gældende studieplan. Undervisningen omfatter forelæsninger, kurser og gennemførelse af eksaminer, vejledning samt deltagelse i bedømmelsesudvalg ved tildeling af ph.d.- og doktorgrader. Stillingen kan omfatte udviklingen af fagområdet samt andre opgaver.

Et klinisk undervisningslektorat er en deltidsstilling med henblik på varetagelse af studenterundervisning på klinisk lektorniveau.

Arbejdsomfang

En 15 timers klinisk lektor/klinisk undervisningslektor, sats C, er forpligtet til at varetage 15 konfrontationstimer årligt (inkl. mundtlig eksamination). Ud over undervisningsopgaverne kan Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet pålægge en klinisk lektor/klinisk undervisningslektor, sats C, andre arbejdsopgaver op til 50 timer årligt.

Forelæsninger og SAU, som ikke involverer patienter, kan finde sted ved alle KUs hospitaler efter aftale med institutlederen.

Ændringer i løbet af ansættelsesperioden

Fordelingen af de opslåede kliniske lektorater/undervisningslektorater og indplaceringen er baseret på den nuværende undervisning. Væsentlige ændringer i undervisningen kan betyde, at enkelte lektorater reguleres til en anden type lektorat eller eventuelt bortfalder. Undervisningsbehov og ressourcefordeling vil blive vurderet i forbindelse med hvert semester. Da undervisningsforpligtelsen kan opfyldes som et gennemsnit over 2 år (jf. § 4, stk. 1 i Aftale om kliniske lektorer), kan der for den enkelte kliniske lektor blive tale om en efterregulering.

Kvalifikationskrav

Ansættelse forudsætter, at vedkommende er ansat som overlæge, speciallæge (tidligere afdelingslæge) eller læge (trin 2) (tidligere 1. reservelæge) ved en af de sygehusafdelinger, der varetager undervisningen af lægestuderende i kliniske fag, at den pågældende er speciallæge i det relevante fag og bliver erklæret kvalificeret af en sagkyndig bedømmer eller af et bedømmelsesudvalg, der er udpeget eller nedsat i henhold til § 4, stk. 2 i Bkg. nr. 242 af 13. marts 2012 om ansættelse af videnskabeligt personale ved universiteter.

Kvalifikationskravet for den kliniske lektor i medicin er lægevidenskabelig kandidateksamen, specialistanerkendelse samt yderligere undervisnings- og forskningsmæssige kvalifikationer, for eksempel ph.d.-grad eller doktorgrad. Undervisningsmæssige kvalifikationer, vejledererfaring samt eventuelt arbejde i faglige fora og aktivitet med samfundsmæssig impact indgår i bedømmelsesgrundlaget. Det forudsættes normalt, at den kliniske lektor udfører forskning.

Kvalifikationskravet for den kliniske undervisningslektor i medicin er lægevidenskabelig kandidateksamen, specialistanerkendelse samt yderligere undervisningsmæssige kvalifikationer på klinisk lektor-niveau samt normalt også, at den pågældende har haft mindst seks års beskæftigelse inden for et, for stillingen, relevant arbejdsområde. Vejledererfaring samt eventuelt arbejde i faglige fora og aktivitet med samfundsmæssig impact indgår ligeledes i bedømmelsesgrundlaget.

Kvalifikationskrav hos IKM.

Aflønning

Aflønning sker i henhold til Aftale af 1. april 2025 om kliniske lektorer ved universiteter under Uddannelses- og Forskningsministeriet.  

En klinisk lektor/undervisningslektor (sats C) aflønnes med et årligt honorar på 29.729,19 kr. svarende til 2.477,43 kr. pr. måned (1. november 2025-niveau). Honoraret udbetales med 1/12 månedligt bagud. Honoraret er pensionsgivende og udgør 17,1 %, hvoraf 1/3 anses for at være den ansattes eget bidrag. Der ydes særlig feriegodtgørelse på 1,5 %.

Ansøgning

Ansøgningen skal indeholde følgende:

• Ansøgningsskema, download skema her
  (OBS: Når ansøgningsskemaet er hentet fra hjemmesiden og udfyldt, uploades det via Jobportalen under kategorien ”Ansøgning”)
• CV og publikationsliste, se retningslinjer her
• Autorisation for speciallægeanerkendelse
• Kandidatbevis
• Tilsagn fra cheflæge, download dokument her

Ansøgningsfristen er dem 30. april 2026.

Vi ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen.

Yderligere information

For mere information kan studieleder Rigmor Højland Jensen kontaktes på rigmor.jensen@regionh.dk.

Den videre proces

Efter ansøgningsfristens udløb udvælger ansættelsesudvalget hvilke ansøgere der skal bedømmes. Alle ansøgere får umiddelbart herefter besked om, hvorvidt deres ansøgning er gået videre til bedømmelse af en fagkyndig bedømmer. De udvalgte ansøgere orienteres om bedømmeren, og hver ansøger får lejlighed til at kommentere den del af bedømmelsen, som angår ansøgeren selv.

Ansøgere bliver bedømt i henhold til reglerne i Bkg. nr. 242 af 13. marts 2012 om ansættelse af videnskabeligt personale ved universiteter.

Ansøgere, som tidligere har været ansat ved Institut for Klinisk Medicin, bedes være opmærksomme på at fornyelse af flere på hinanden følgende tidsbegrænsede ansættelsesforhold højst kan ske to gange, hvorefter en eventuel ny ansættelse i samme stillingstype skal være varig. Eventuel varig ansættelse sker i henhold til § 5, stk. 2 i Bkg. nr. 907 af 11. september 2008 af lov om tidsbegrænset ansættelse.

Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet med ca. 7.500 studerende og ca. 3.200 årsværk udgør et inspirerende (internationalt) miljø, hvor forskning og uddannelse er i verdensklasse.
Vores mission er at skabe ny viden og erkendelse gennem vores kerneopgaver: Forskning, Uddannelse, Videndeling og Formidling. Med forskningsdiscipliner, der spænder fra molekyle til samfund, bidrager SUND med dygtige kandidater, forskningsresultater og opfindelser til fremtidens sundhed. Se mere på www.sund.ku.dk.

Arbejdsopgaver:  
Arbejdet består i at hjælpe de studerende med forefaldende arbejde i de pågældende kurser: Primært de ugentlige afleveringsopgaver samt hjælp til generelle spørgsmål til pensum. Som instruktor har man adgang til opgaver og evt. facitlister på forhånd. Vejledningen foregår i en afslappet atmosfære, og det forventes man kan deltage i en faglig diskussion med de studerende, ud over det forventede pensum for dagen.

Kvalifikationer:
Stillingerne kan søges af:

Du er bachelorstuderende på 3. år eller kandidatstuderende i kemi, nanoscience, medicinalkemi eller en tilsvarende uddannelse. Det er et krav, at du er studerende.

Du har gennemført kurser, der giver dig faglig kompetence til at kunne hjælpe i et eller flere af følgende kurser:

• Uorganisk kemi 1 (KemiU1)
• Python for nanoscience
• Grundlæggende organisk kemi (KemiOrg)
• Grundlæggende nanokemi
• Introduktion til matematik for de kemisk fag (MatIntroKem)
• Uorganisk kemi 2 (KemiU2)
• Anvendt matematik for kemikere (AnvMat)
• Indledende medicinalkemi
• Bioorganisk kemi
• Organisk kemi for biovidenskab
• Kemisk binding (KemiBin)
• Anvendt spektroskopi (AnvSpek)
• Elektrostatik og dataanalyse
• Mekanik for nanoscience

For pensum mm. se kurser.ku.dk.

I din jobansøgning må du meget gerne fortælle, hvilke kurser du er interesseret i at undervise i.

Vi forventer, at du proaktiv og at du er opsøgende i at hjælpe med de studerende med opgaverne i studiecafeen, samt at du er åben over for andre studierelevante spørgsmål.

Løn- og ansættelsesforhold:

Ansættelsen er tidsbegrænset for en periode på 2 år med start pr. 1. september 2026 eller snarest muligt herefter.

Ansættelse sker i henhold til reglerne i overenskomsten mellem Skatteministeriet og Studenterundervisernes Landsforbund/Foreningen af Danske Lægestuderende for studenterundervisere ved universiteterne med tilhørende protokollat.

Lønnen udgør 254,47 kr. pr. time (november 2025 niveau).

Ansøgning
Ansøgning skal sendes via hjemmesiden http://jobportal.ku.dk/ (tryk på linket "SØG STILLINGEN" nederst i opslaget), så den er universitetet i hænde senest den 30. april 2026.

Din ansøgnings skal indeholde: 

• En motiveret ansøgning 
• Et CV som ud over andre kvalifikationer også beskriver dine undervisningserfaringer
• Udskrift af dine karakterer. Hvis du er studerende på KU, kan du hente det på KUnet i selvbetjeningen. Upload PDF’en under "eksamensbevis".

Ansættelsesproces
Efter ansøgningsfristens udløb udvælger den ansættelsesbemyndigede leder, med rådgivning fra ansættelsesudvalget, hvilke ansøgere der skal bedømmes. Alle ansøgere får umiddelbart herefter besked om, hvorvidt deres ansøgning er gået videre til bedømmelse af et fagkyndigt bedømmelsesudvalg. De udvalgte ansøgere orienteres om udvalgets sammensætning, og hver ansøger får lejlighed til at kommentere den del af bedømmelsen, som angår ansøgeren selv.  

Efter en prioritering af de kvalificerede ansøgere afholdes der samtaler i forhold til antallet af ledige stillinger, hvorefter eventuel ansættelse tilbydes.

Der kan læses mere om rekrutteringsprocessen her: Rekrutteringsproces - for videnskabelige medarbejdere – Københavns Universitet (ku.dk)

Vi ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen.  

The Department of Cellular and Molecular Medicine (ICMM), University of Copenhagen, invites applications for a 2‑year postdoctoral position funded by the Kirsten & Freddy Johansen Foundation. The successful candidate will be part of an interdisciplinary project that is being undertaken jointly between the laboratories of Professor Ian D. Hickson and Associate Professor Héctor Herranz. The project is aimed at uncovering aneuploidy‑associated vulnerabilities in cancer, with a special focus on XPO5‑dependent microRNA networks and their therapeutic potential.

Project description
The project “Targeting Aneuploidy‑Associated Vulnerabilities for Cancer Therapy” integrates human cell biology, Drosophila genetics, next‑generation sequencing, and functional assays to identify mechanisms that selectively support the survival of aneuploid tumor cells.

The postdoc will:

• Characterize XPO5‑dependent miRNA–mRNA regulatory networks using RNA‑seq, small RNA‑seq, bioinformatic analyses, and molecular validation assays.
• Utilize CRISPR‑Cas9, inducible degron systems, and human cell culture models to assess the consequences of XPO5 inhibition in highly aneuploid cancer cells.
• Perform in vivo functional studies using Drosophila models of aneuploid tumors.
• Participate in a small‑scale drug discovery screen in collaboration with the Lead Discovery Centre to assess the tractability of XPO5 as a therapeutic target.

The position offers excellent opportunities to work at the interface of cancer biology, chromosome instability, RNA biology, and translational discovery, within a highly collaborative and international research environment.

Your profile
We are looking for a highly motivated and ambitious candidate with:

Required qualifications

• A PhD in Molecular Biology, Cell Biology, Genetics, Cancer Biology, Biochemistry, or a related field.
• Documented experience in either mammalian cell biology or Drosophila genetics.
• Experience of molecular cloning, and standard biochemical/molecular biology techniques (e.g. Western blotting, qPCR, RNA work).
• Hands‑on experience with CRISPR‑Cas9 editing, RNA‑seq and/or miRNA biology.
• Experience analyzing cellular stress, apoptosis, or chromosome instability would be advantageous.

Highly desirable qualifications

• Expertise in next‑generation sequencing data analysis (miRNA/mRNA profiling).
• Expertise in in vivo cancer models.
• Ability to work independently while contributing to a collaborative team.

Personal qualities

• Strong communication and organizational skills.
• A documented record of publications in internationally recognized journals.
• Enthusiasm for interdisciplinary and mechanistic cancer research.

Place of employment
The position is based at the ICMM, Faculty of Health and Medical Sciences, University of Copenhagen. ICMM provides a stimulating, international research environment with access to advanced core facilities for genomics, imaging, and fly genetics. The postdoc will work with the Hickson group (chromosome stability, aneuploidy) and the Herranz group (Drosophila cancer models, microRNA biology) and interact with external collaborators in bioinformatics and drug discovery.

Scientific environment
The Department of Cellular and Molecular Medicine (ICMM) offers an ambitious scientific environment, with many different nationalities represented. ICMM aims to produce research with high international impact focusing on the functional cell, its genetic components and molecular cellular mechanisms in a medical context. ICMM currently comprises five research programmes, three high profile Research Centers as well as a number of international research groups. The scientists at ICMM are involved in high quality research based undergraduate and graduate teaching programs at the University of Copenhagen. You can read more at www.icmm.ku.dk

Terms of employment

• The position is a full‑time, fixed‑term 2‑year appointment.
• Employment is in accordance with the Collective Agreement between the Danish Ministry of Finance and AC.
• Salary is set according to the agreements for academic staff at Danish universities and includes pension.

Questions
For further information please contact: Ian D Hickson iandh@sund.ku.dk or Héctor Herranz, hherranz@sund.ku.dk

Application procedure
Your application must be submitted electronically and include:

1. Letter of motivation describing your research interests and how your profile fits the project
2. Curriculum vitae
3. List of Publications
4. PhD diploma (or proof of expected completion)
5. Contact information for 2–3 referees

Deadline for applications: 30 April 2026, 23.59 CET

We reserve the right not to consider material received after the deadline, and not to consider applications that do not live up to the abovementioned requirements.

The University of Copenhagen wishes to reflect society and welcomes applications from all qualified candidates regardless of personal background.

Om stillingen
Instruktorerne indgår i et team, der planlægger og afvikler supervision i forbindelse med produktion og redigering af de studerendes AV-opgaver. Instruktorerne skal assistere underviserne i kurserne Medieproduktion og Formidling (BA), Strategisk kommunikation og medieproduktion (BA-tilvalg) og Digitale Film- og Mediestrategier (KA). Timeantallet er for henholdsvis efterårssemesteret 2026 og forårssemesteret 2027 ca. 50 timer per stilling.

Om dig
Ansøgeren skal have afsluttet mindst de 3 første semestre på BA-uddannelsen i Film- og medievidenskab svarende til 90 ECTS eller tilsvarende BA-uddannelse, have erfaring med produktion og redigering i bl.a. ADOBE Premiere og have betydeligt kendskab til professionelt digitalt optageudstyr. Ansøgeren skal være studieaktiv og indskrevet på en videregående uddannelse i efteråret 2026 og foråret 2027.

Løn og ansættelsesvilkår 
Ansættelsen er omfattet af overenskomsten mellem Finansministeriet og Studenterundervisernes Landsforbund. Læs cirkulæret om overenskomst for Studenterundervisere ved universiteter mv.: https://cirkulaere.medst.dk/media/1250/006-22.pdf

Timelønnen er 254,47 kr. (april 2025 niveau) og ansættelsesperioden er treårig.

En forudsætning for ansættelse er, at du er indskrevet ved en videregående uddannelsesinstitution.  

Yderligere oplysninger 
Spørgsmål kan stiles til studielektor Kasper Bering Liisbjerg, kbl@hum.ku.dk

Ansøgning og praktiske oplysninger 

Send ansøgningen elektronisk via linket ”Søg stilling” i Adobe PDF eller Word format.

Ansøgningen skal skrives på dansk og indeholde følgende bilag:

• Ansøgningsbrev (max. 1 side)

• CV (angiv e-mail og telefonnummer)

• Dokumentation for indskrivning og uddannelse (eksamensbevis)

• Eventuelt andet relevant materiale

Ansøgningsfristen er den 3. maj 2026. kl. 23:59 CEST.

Stillingsindhold
Undervisningen i Nytestamentlig Eksegese 3 består i en tekstgennemgang af Romerbrevet og Første Timotheusbrev på græsk understøttet af sekundærlitteratur (de nytestamentlige bifag: Indledning, Tidshistorie og Hermeneutik). Faget viderefører og udvikler de eksegetiske færdigheder, som de studerende har tilegnet sig i forbindelse med kurserne Det Nye Testamentes eksegese 1 og 2.

Kvalifikationskrav 
For at søge stillingen skal du som minimum have en relevant kandidatgrad.

Som ekstern lektor kræver det yderligere:

• Relevant praksiserfaring* på højt niveau, der ikke er opnået gennem en universitær, videnskabelig ansættelse, eller
• Ansættelse i en videnskabelig hovedstilling på et andet universitet.

*Relevant praksiserfaring: Krav om indgående, aktuel viden om faget/fagområdets anvendelsesmuligheder opnås/er opnået gennem beskæftigelse inden for faget/fagområdet.

Samtidig vægter det positivt, at du har en ph.d.-grad inden for teologi.

Ansættelsesvilkår
Ansættelsesstart er 1. september 2026 og ansættelsen udløber 28. februar 2027.

Ansættelse som undervisningsassistent eller ekstern lektor sker efter Cirkulære om aftale om eksterne lektorer og undervisningsassistenter ved universiteter m.fl. under Uddannelses- og forskningsministeriet samt Bekendtgørelse om stillingsstruktur for videnskabeligt personale ved universiteter

Stillingen er planlagt med 14 ugers undervisning af to hold dvs. 2 x 4 timer ugentlig undervisning og afslutning efter eksamen i januar 2026, hertil kommer sandsynlighed for reeksamen i februar.

NT3-undervisningen er planlagt til at finde sted mandage kl 8-10 & 10-12 og onsdage kl. 8-10 & 10-12, men det kan evt. justeres, hvis der skulle være behov herfor.

Det konkrete timetal fastsættes forud for semestret.

Timelønssats for undervisningsassistent er på kr. 283,49 (1. november 2025-niveau).

Timelønssats for ekstern lektor er på kr. 308,55 (1. november 2025-niveau).

Aflønning sker efter et takstsystem, hvor lønnen udbetales bagud med 1/5 i månederne september-januar.

Yderligere oplysninger
Yderligere information om stillingen kan fås hos afdelingsleder Jan Loop: jlo@teol.ku.dk eller formand for den nytestamentlige faggruppe Daniel Maier: dcm@teol.ku.dk

Yderligere oplysninger om ansøgningsproceduren kan fås hos studieleder Florian Wöller: flw@teol.ku.dk

Ansøgning 
Ansøgningsfrist: 5. maj 2026

Send ansøgningen elektronisk ved at klikke på knappen ”Søg stillingen”.

Ansøgningen kan skrives på dansk eller engelsk og indeholde følgende bilag: 

• Ansøgningsbrev (max. 1 side)
• Husk at skrive i ansøgningen om du søger stillingen som undervisningsassistent eller ekstern lektor
• CV (angiv også e-mail og telefon nummer) (max 1 side)
• Dokumentation for uddannelse (eksamensbevis og evt. ph.d.-votum) samt undervisningserfaring og publikationsliste.

Efter ansøgningsfristens udløb udvælger ansættelsesudvalget de ansøgninger, der skal sendes videre til bedømmelsesudvalget. Alle ansøgere får umiddelbart herefter besked om, hvorvidt deres ansøgning er gået videre til bedømmelse. De udvalgte ansøgere orienteres om bedømmerne, og hver ansøger får lejlighed til at kommentere den del af bedømmelsen, som angår ansøgeren selv. Efter en prioritering af de kvalificerede ansøgere, afholdes der samtaler, hvorefter eventuel ansættelse tilbydes.

Ansøgninger eller supplerende materiale modtaget efter fristen vil ikke blive taget i betragtning. 

Vi ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen. 

På Odontologisk Institut uddanner vi tandlæger og specialtandlæger i Ortodonti samt udfører særlige kliniske undersøgelses- og behandlingsopgaver og forskning inden for alle områder af odontologien.

Vores overordnede målsætning for forskningen er at fremme sundheden i befolkningen ved at optimere forebyggelse, diagnostik og behandling af sygdomme i det orale og kraniofaciale område samt at sikre, at den præ- og postgraduate uddannelse af tandlæger gennemføres på et evidensbaseret grundlag. Vi inddrager ligeledes simulationstræning og digitale scanninger i vores undervisning.

Find information om instituttet og fagområderne her: https://odont.ku.dk/

Som klinisk underviser får du:

• Mulighed for at præge og inspirere de studerende i deres læringsproces inden for forskellige fagområder inkl. god patientkontakt.
• Et kollegialt miljø med arbejdsglæde og stort engagement, sparring, videndeling og fælles fokus på kvalitet og opdateret faglighed.
• Stærk faglig og pædagogisk udvikling – både for de studerende og dig selv.
• Mulighed for at bruge dine evner i meningsfulde rammer.

Det er et job for dig, der ønsker at gøre en forskel – ikke kun for patienterne, men også for faget og kommende generationer af tandlæger.

Vi har brug for flere kliniske undervisere
I efterårssemesteret 2026 starter vi op på nye studieordninger og skal arbejde mere i tværfaglige teams. Det betyder, at vi har brug for undervisere, som er bredt funderet, men også kan lide at nørde deres faglige interesser. Du får mulighed for at præge og udvikle undervisningen, læringsprocesser og fællesskabet. Implementeringen af de nye studieordninger sker gradvist. Vi starter med 1. semester Bachelor og 1. semester Kandidat september 2026.

Vi har ledige stillinger inden for flere fagdiscipliner, og vi vil gøre vores bedste for at opfylde dine ønsker og gøre brug af dine særlige kompetencer indenfor odontologien, så godt det er muligt. Derfor opfordres du til i din ansøgning at beskrive, hvilke særlige interesser og kompetencer du har inden for faget.  Du bedes også skrive, hvilke dage, du kan arbejde.

Undervisningen på klinikken foregår mandag-fredag mellem kl. 8.15 og kl. 13.50 (1. og 2. bælte). Timerne fordeles efter aftale, og man tilbydes typisk 2 bælter per dag. Der vil desuden være 1-2 aftenmøder per semester. Hvert semester er 15-16 uger med de studerende, og i ugerne uden studerende bliver vi klogere sammen, følger op på patienter, visiterer nye patienter ind til undervisningen og hygger os med vores kollegaer.

Stillingsbeskrivelse
Du er med til at facilitere viden, instruere, guide og vejlede tandlægestuderende i praktiske færdigheder på instituttets undervisningsklinikker. Her vil du interagere med studerende fra 4. semester til 10. semester. I den kliniske praksis arbejder vi altid ud fra gældende guidelines og didaktiske/pædagogiske principper, som skal sikre at rammerne for læring er optimale, og at vores studerende trives, ligesom vi har stor fokus på at give og modtage feedback løbende.  Som klinisk underviser forventes du også at skulle varetage andre kliniske opgaver og undervisning inden for flere fagområder. Det forventes, at du holder dig opdateret med de retningslinjer og guidelines, som anvendes på Odontologisk Institut.

På Odontologisk Institut vil vi gerne være med til at udvikle dine undervisningskompetencer og tilbyder derfor bl.a. case-baserede workshops om relevante didaktiske emner. I august måned vil du skulle deltage i et introduktionsforløb, hvor der vil være fokus på en god opstart både inden for det pædagogiske og det faglige.

Vi tilbyder aftenkurser og fyraftensmøder, hvor du har mulighed for at blive opdateret inden for de forskellige fagområder samt møde og sparre med dine kollegaer. Du har også mulighed for at ”komme på besøg” hos en kollega og følge dennes undervisning.

Til daglig vil du referere til fagområdernes faglige ledere og til kliniklederen.

Kvalifikationer
For at kunne søge stillingerne, skal du have en odontologisk kandidateksamen. Er du uddannet uden for Danmark, skal din uddannelse være godkendt af Styrelsen for Patientsikkerhed. Hvis du ansættes til undervisning, hvor der indgår patientbehandling, skal du desuden have opnået retten til selvstændigt virke. De studerende arbejder under din autorisation.

For ansættelse ved fagområdet Ortodonti er det forudsætning, at du har opnået autorisation som specialtandlæge i Ortodonti.

Det er en fordel, hvis du ser undervisning af studerende som en mulighed for at formidle din viden og kompetencer.

Løn- og ansættelsesvilkår
Ansættelse sker i henhold til gældende overenskomst for kliniske undervisere/afdelingstandlæger i odontologi mellem Finansministeriet og AC (Dansk Tandlægeforening). Forventet ansættelsesstart er den 15. august 2026 eller snarest derefter.

Inden du starter, vil der være introduktion til bl.a. klinikken herunder den elektroniske patientjournal.

Kliniske undervisere/afdelingstandlæger ansættes uden for skolens lukkeperioder, det betyder at tjenestetiden afvikles i henhold til instituttets aktuelle plan for klinikdrift. Undervisningsopgaverne foregår, mens de studerende er på klinikken. Tjenestetiden kan således variere for hhv. forårs- og efterårssemesteret, og timetallet fordeles i henhold til undervisningsplanerne.

Kliniske undervisere ansættes for en 3-årig periode med mulighed for efterfølgende fastansættelse.

Ansættelsesproceduren er yderligere beskrevet i ministeriets Bekendtgørelse om ansættelse af videnskabeligt personale ved universiteter.

Kvalifikationskrav og stillingsindhold beskrives yderligere i Stillingsstruktur for videnskabeligt personale ved universiteter.

Information
Hvis du har spørgsmål til opslaget, er du velkommen til at kontakte: Klinikleder Charlotte Humble Andersen (charlotte.humble.andersen@sund.ku.dk)

Ansøgning og ansøgningsfrist
Motiveret ansøgning hvor du beskriver dine faglige interesser, kompetencer og ønskede ugedage samt relevante bilag (eksamensbevis, dokumentation for retten til selvstændigt virke og evt. ækvivalensvurdering fra Styrelsen for Patientsikkerhed, CV, anbefalinger, etc.) sendes ved at klikke på linket i opslaget.

Ansøgningsfrist: 17. maj 2026

Samtaler afholdes løbende. Hvis du ikke har hørt fra os inden 1. juni 2026, er du desværre ikke kommet i betragtning til en stilling på det ansøgte fagområde. Vi gemmer din ansøgning i 1 år.

Vi ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingerne.