Vær med til at skabe sammenhæng: Vi søger to rådgivere til intern kommunikation på Københavns Universitet

Har du erfaring med at navigere i en kompleks organisation, og brænder du for at gøre strategiske og administrative projekter til engagerende kommunikation? Københavns Universitet (KU) søger to nye kolleger, der kan styrke den interne kommunikation.

Som kommunikationsrådgiver på KU bliver du en del af en hverdag, hvor ambitionerne er høje, og hvor dagsordenen ofte sættes af både universitetspolitiske strømninger og komplekse udfordringer. Vi søger dig, der trives i et miljø med mange interessenter, og som forstår de særlige mekanismer, der gør sig gældende i en stor institution.

Der er kamp om opmærksomheden på et stort universitet. Vores rolle er at gøre hverdagen lettere for ledere og medarbejdere med relevant, kreativ og indbydende kommunikation.

Vi søger to kommunikationsrådgivere.

De to rådgivere skal fungere som sparringspartnere for ledere og de administrative områder. Som rådgiver kommer du til at understøtte strategiske processer og administrative forandringer, hvor du skal sikre, at vores budskaber rammer plet – uanset om det er internt blandt forskere, ledere og administrative kolleger eller i det universitetspolitiske landskab.

Opgaver:

• Ledelseskommunikation: rådgivning af ledere, tekster til strategisk ledelseskommunikation, slides og talepunkter.
• Understøttelse af projektkommunikation: fx rådgive ledere og administrative kolleger, udarbejde kommunikationsplaner, koordinere opgaveløsning i kommunikationsorganisationen, udarbejde kommunikationsprodukter.
• Løbende intern kommunikation: Skrive og redigere nyheder, nyhedsbreve, infoskærme mv.
• Redaktionelt ansvar: Koordinering, prioritering og governance ift. interne nyheder.
• Understøttelse af tværgående opgaver for kommunikationsledelsen: håndtering af strategiske- og ledelsesmæssige processer.

--------------------------------------------------------------------------------

Hvem er du?

Vi forestiller os, at du har en universitetsuddannelse inden for kommunikation, en solid kommunikationsfaglighed og har erfaring med flere forskellige dele af kommunikationsarbejdet. Du er ikke helt nyuddannet, men du behøver ikke have mange års erfaring med intern kommunikation. Måske sidder du i dag i en lignende rolle, men savner den kompleksitet og tyngde en hverdag på en institution som KU kan tilbyde.

Vi lægger særligt vægt på, at du har:

• Erfaring fra en kompleks organisation: Du forstår hverdagen og de særlige vilkår og forhold i et akademisk miljø.
• Organisatorisk tæft: Du har forståelse for at arbejde i en politisk styret organisation, hvor mange interesser skal afvejes.
• Brugerfokus: Du er vant til at arbejde datadrevet og med blik for modtageren.
• Samarbejdsevner: Du trives med tværgående processer og er en udpræget holdspiller.

Lidt om os

Du får en arbejdsplads, der er præget af høj faglighed og et godt kollegialt fællesskab. Vi tilbyder muligheden for at arbejde med nogle af samfundets vigtigste emner i et miljø, hvor der aldrig er langt fra idé til handling, men hvor vi samtidig tager os tid til at gøre tingene ordentligt.

Du vil blive ansat i teamet Organisatorisk Kommunikation, hvor vi er 12 medarbejdere plus studentermedhjælpere. I Organisatorisk Kommunikation har vi ansvaret for intern og organisatorisk kommunikation i tæt samarbejde med vores kolleger i de tre campusadministrationer.

Som team er vi en del af KU Kommunikation, der har til huse på Frue Plads sammen med fem andre kommunikationsteams: Medier, Presse, Markedsføring af uddannelser, Rådgivning og Medietræning samt Web og Visuel Identitet.

Hvis du sender en A4-side med din ansøgning, må du meget gerne bruge en halv side på, hvad du kan byde ind med konkret – og hvad du tænker er det vigtigste, hvis du fik til opgave at skabe sammenhæng i hverdagen på KU.

Løn og ansættelsesvilkår

Stillingen er på fuld tid med ansættelse pr. 15. august 2026 eller snarest derefter.

Ansættelse og aflønning sker efter overenskomst mellem Finansministeriet og AC med mulighed for indplacering som fuldmægtig eller specialkonsulent afhængig af erfaring og kvalifikationer. 

Aflønning i henhold til AC-overenskomst er anciennitetsbestemt. Der vil være mulighed for forhandling af yderligere tillæg efter kvalifikationer. Vi har flekstid.

Ansøgning

Send ansøgning, CV og eksamensbevis via Jobportalen senest d. 10. juni 2026. Vi forventer at afholde samtaler i uge 25.

Universitetet ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen.

Har du spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte kontorchef
Henrik Friis, hefr@adm.ku.dk, tlf. 20 56 91 12.