Kan du se dig selv i en verden, hvor lysten til at fortælle historier om videnskab er den største drivkraft? På Københavns Universitet er vi i gang med at opbygge en ny organisation og søger derfor flere forskellige profiler.

Måske er du ansat i en vidensinstitution eller en virksomhed og kan levere sikker og stabil rådgivning af høj kvalitet? Måske arbejder du på en medieredaktion, men savner at gå lidt mere i dybden? Eller måske du har en masse sjov og skæv erfaring fra mange forskellige steder og projekter, men har nu lyst til at være en del af et stærkt hold?

Det vigtigste er, at du deler vores store passion for videnskabens verden, og at du er god til at være en del af et hold.

Opgaven

Universitetets kerne er vores dygtige forskere og studerende. Derfor er det altafgørende, at vi hjælper bedst muligt med at fortælle omverdenen om forskningen. Det sker på mange måder.

Nogle gange er opgaven at pege en journalist i den rigtige retning. Nogle gange hjælper vi selv forskerne med eksekveringen af historien. Mens det også ofte er opgaven at hjælpe forskerne med rådgivning og sparring, når de selv skal fortælle. I den nye organisation har vi en ambition om ikke blot selv at kommunikere bedre, men at hele organisationen skal kommunikere bedre. Derfor er der også oprettet en enhed kun til rådgivning og medietræning, og det er blandt andet den, som vi søger folk til.

Det er også ambitionen at åbne universitetet mere op og vise endnu flere, hvordan vi er til gavn for samfundet. Derfor skal du også selv kunne opsøge de mange gode historier, der findes overalt på Københavns Universitet, og få dem ud at flyve. Gerne også steder, hvor vi ikke plejer at være.

Vi søger altså nye kolleger, der kan hjælpe os med at vise alt det fantastiske, universitetet bidrager med. Og bare rolig: Du skal ikke kunne det hele. Du bliver en del af et hold, hvor kolleger med forskellige kompetencer samarbejder om den fælles opgave. Derfor er vi også meget interesserede i at høre, hvad du helt præcist kan bidrage bedst til indsatsen med.

Så vil du vise værdien af Københavns Universitets forskning og uddannelser, og brænder du for formidling, der kan mærkes og opleves? Så send en ansøgning til os i KU Kommunikation, og vi vil se meget frem til at læse den.

Om KU Kommunikation

Du vil blive en del af Københavns Universitets centrale presse- og kommunikationsafdeling, som lige nu er ved at blive omorganiseret som led i en større reform af administrationen på Københavns Universitet, der træder i kraft fra 1. marts 2025. Du vil blive en del af presseenheden eller vores enhed for rådgivning og medietræning.

Løn- og ansættelsesvilkår

Ansættelse fra 1. marts 2025 eller snarest derefter. 

Den ugentlige arbejdstid er gennemsnitligt 37 timer.

Stillingen besættes efter gældende overenskomst mellem Skatteministeriet og eller AC-overenskomst med indplacering som fuldmægtig eller specialkonsulent. Der er mulighed for forhandling af tillæg efter kvalifikationer. Lønnen bliver forhandlet ud fra ansøgerens kvalifikationer og overenskomst.

Ansøgningsprocedure

Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Pressechef Kristian Granov på kgr@adm.ku.dk eller 31 17 14 99 eller chef for Rådgivning og Medietræning Kristian Levring Madsen på kma@nexs.ku.dk eller 40 48 16 84.

Din ansøgning  

Er du interesseret i stillingen, beder vi dig sende en elektronisk ansøgning med bilag via Jobportalen senest den 10. januar 2025 

Sammen med ansøgningen må du meget gerne vedhæfte link eller pdf med eksempler på kommunikationsprodukter, du står bag.

Samtaler forventes afholdt i uge 3.

Københavns Universitet (KU) er i gang med at implementere en ny fælles administrativ organisering, som træder i kraft den 1. marts 2025. For yderligere oplysninger kan du evt. kontakte os. Du kan også læse mere her